- なぜ募集しているのか
- 管理物件増加による増員強化を図るため
- どんな仕事か
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高年収1200万円まで検討可能。年間休日125日で労務環境も良好です。＝＝☆オススメポイント☆＝＝
◆WLB：年休125日／フレックスタイム制／完全週休2日制／有給消化率73％
◆福利厚生：ベネフィットステーション／リフレッシュ休暇／産育休・時短勤務
◆事業基盤：「区分所有オフィス」戦略による盤石な市場ポジション
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【職務概要】
戦略法務課の課長としてマネジメント業務およびグループ全体の法務戦略の実行に携わります。
【職務詳細】
・課員の目標設定及び評価
・戦略法務課の予算策定・管理
・グループ全体の法務戦略の実行
・グループ法務関連規程類策定
・契約書審査、作成業務の品質・効率向上
・法律相談
・訴訟、紛争対応
社員一人ひとりを公正に評価する「130段階評価」や、業績連動型「181段階の定量評価による賞与制度」など、透明性の高い評価・報酬制度を確立しており、年齢や社歴に関わらず成果が正当に反映される環境が整っており、確かな手応えを感じながら、組織を牽引する法務マネジメント職として邁進することができます。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般 - 求められるスキルは
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必須 【必須】
・法務業務での管理職経験5年以上
【歓迎】
・不動産業界または金融業界出身
・金融商品取引法、不動産特定共同事業法のいずれかに関わる法務経験がある
・契約書等法的文書を一から作成およびレビューに関する能力を有している
・宅地建物取引士、司法書士、弁護士資格などを保有している
◆◇◆事業について◆◇◆
売上300億円規模からわずか数年で1，000億円超・経常利益100億円企業へと急成長を遂げた、不動産業界で勢いのあるメガベンチャーです。
独自の「区分所有」モデルで競合不在のブルーオーシャンを築き、販売後も管理・運用収益が積み上がる強固なストックビジネスを確立しています。
過去10年以上黒字を継続する堅牢な財務基盤を持ちながら、社内にはスピード感と実力主義のカルチャーが根付いています。歓迎 ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております - 雇用形態は
- 雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月（条件変更はございません）) - どこで働くか
- 東京都千代田区富士見2-10-2 飯田橋グラン・ブルーム22Ｆ
JR中央線・総武線「飯田橋」駅 徒歩5分
勤務地変更の範囲：採用時の勤務地からの変更はなし - 勤務時間は
- 9時00分～18時00分
- 給与はどのくらい貰えるか
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年収:680万～1200万程度
月給制：月額430000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回
昇給:年2回 - 待遇・福利厚生は
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通勤手当、資格手当、時間外手当、休日出勤手当、深夜勤務手当、資格取得支援、確定拠出型年金、オンライン研修受講、各種表彰制度、従業員持株会、外部福利厚生サービス加入、iPhone・iPad支給、インフルエンザ予防接種費用会社負担、企業型確定拠出年金3％分を別途支給、ノー残業デー、社内部活動制度
喫煙情報：屋内禁煙 - 休日休暇は
- 【年間休日125日】完全週休2日制(土・日)、国民の祝日、GW、リフレッシュ休暇（夏季休暇）、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇
- どんな選考プロセスか
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書類選考→カジュアル面談→1次面接→最終面接（場合によっては面接2回になる可能性あり。）
※状況により変更になる場合あり
NEW
掲載期間26/11/11～26/11/29
求人No.WPT-408860499
