- なぜ募集しているのか
- コインチェックのマーケティング部 Product Marketing Gは、従来の「新規口座開設数の最大化」に加え、Coincheckつみたて・ステーキング・CFDといった多様なプロダクトの横断的グロースを担うフェーズにきております。その様な背景の中、既存ユーザーのロイヤリティ向上や継続利用・収益化を牽引する体制強化のため、開発組織と共通言語で対話しつつ、プロダクトのグロースに責任を持ってオーナーシップを発揮できる人材を募集します。
- どんな仕事か
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※厳選求人※ 事前の合否判定・年収査定も可能。ハイクラス DX専門人材会社ウィンスリーが、年収交渉、面接対策、書類添削まですべてを支援。コインチェックが展開する多様なプロダクトを対象に、データに基づいたグロース戦略の立案から実行までを横断的に推進していただきます。
＜業務詳細＞
・コインチェックの会員基盤やKPIデータをもとに、定量的な分析と定性的な仮説に基づいたグロース戦略の立案・推進
・単なる施策運用にとどまらない、LTV最大化や継続利用の促進を見据えた、プロダクトごとのグロース戦略全体の設計・最適化・マーケティング各種チャネルによる獲得最大化
・アプリユーザーへの通知・メルマガ・キャンペーン等の企画・実行
・エンジニア・PdMと連携したグロース施策の仮説立案・A/Bテスト
・施策実行後の効果検証と改善サイクルの推進
・Claude CodeやGitHub等の開発基盤を活用した分析・業務効率化の推進
・社内・社外のステークホルダーとの折衝・提案・報告
・マーケティング部内のダッシュボード及びGitHubリポジトリ管理
【担当する業務の魅力】
・グロースマーケティングに関する施策提案・実行・改善まで一気通貫で推進するため、裁量が広く挑戦的なプロジェクトにも積極的に関与できること
・toC向けサービスを展開しており、自身の打った施策が収益やユーザー数の増大を通じて全社KPIの達成に直接インパクトを与えられること
・金融ドメインでありながらAI活用の環境が整っており、Claude Code等を使いこなしながらデータドリブンなグロース経験ができること - 求められるスキルは
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必須 【必須スキル】
・toCのアプリ・Webサービスにおけるマーケティング、PMM、PdM、PM担当のいずれかの実務経験（3年以上）
・高い目標に対して主体的にPDCAを回し、ユーザー行動データやKPIに基づく分析・A/Bテストを通じて、売上・LTV・継続率などの事業成果に貢献した経験
・エンジニア・PdM・デザイナーなど開発職種と共通言語で対話しながら、施策の企画から実装・リリースまでを推進した経験
・生成AIを社内外のデータやツールと連携させ、分析レポート・施策案・実装物などの成果物を作り、業務成果につなげた経験
・社内外のステークホルダーと調整しながら、プロジェクトを推進できるコミュニケーション力
・いずれかのプログラミング言語を用いた開発経験（言語不問）
【歓迎スキル】
・暗号資産、ブロックチェーンに関する基礎的な知識または関心
・Claude CodeやCodex等のAIコーディングツールを活用した開発経験
・SQLを用いたデータ抽出、集計、加工経験
・FirebaseやAdjust等を用いたアプリログの計測～解析の実務経験
・デジタル広告・SEO・アフィリエイト等のマーケティング領域の知識
【求める人物像】
・弊社のバリュー ATH に賛同し、実践できる方
・自ら仮説を立て、データに基づいて検証しながら前に進められる方
・他部署を巻き込み、チームとして成果を出すことに意義を感じられる方 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都
- 勤務時間は
- フレックスタイム制
1.清算期間と1ヶ月の総労働時間：毎月1日～末日
所定労働時間：8時間×月の所定労働日数を満たす必要があります。
2.標準労働時間：1日8時間（部署により基本勤務時間は異なる）
3.コアタイムあり：12時～15時 - 給与はどのくらい貰えるか
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想定年収
年収 600万円～1,090万円（賞与込み）
※経験、能力、前職での給与などを参考に、当社規定に従い決定いたします。
給与条件
【賞与】年2回（業績・評価・実働率により変動）
【給与改定】年2回
【固定残業手当】月40時間分を月給に含む - 待遇・福利厚生は
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・通勤交通費
・住宅手当(規定有)
・暗号資産の従業員優遇レート
・ポジティブラーニング制度
・リロクラブ
・森美術館メンバーシップ
・コミュニケーションミール制度
・リファラル採用制度(報奨金、会食費)
・部活動費
・時間外手当（みなし労働時間40H超過分を別途支給）
・待機手当（夜間対応がある部門のみ）
・年末年始手当（年末年始休暇中に所定の条件で勤務した場合）
【加入保険】
・社会保険完備（健康保険※IT健保、厚生年金、雇用保険、労災保険） - 休日休暇は
- ・年間休日：121日
・完全週休2日制（土・日）・祝日
・年末年始休暇（12/31～1/3）
・有給休暇（入社後3ヶ月経過後から付与／初年度10日・上限20日）
・リフレッシュ休暇（年5日付与）
・産前産後休業、育児休業
・特別休暇、慶弔休暇、介護休暇、生理休暇 - どんな選考プロセスか
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書類選考 → 1次面接 → 2次面接 → 最終面接
※選考状況により、フローが一部変更となる場合がございます。
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掲載期間26/11/11～26/11/24
求人No.WTH-41344
