どんな仕事か: ※厳選求人※ 事前の合否判定・年収査定も可能。ハイクラス DX専門人材会社ウィンスリーが、年収交渉、面接対策、書類添削まですべてを支援。
■AI-BPRコンサルタント
生成AI／AIエージェントの活用を前提に、お客さまの業務プロセスを抜本的に再設計し、変革の構想策定から実行・成果創出まで伴走支援します。
・経営層／DX部門／事業部門への課題ヒアリング、プリセールス
・生成AI活用の全社推進支援（ユースケース創出、推進体制整備、業務定着化）※アクセラレーションプログラム等の自社サービスも手段として活用
・AS-IS業務分析、AI前提のTO-BE業務プロセス設計（AI-BPR）、変革ロードマップ策定、ROI試算
・生成AI活用PoCの設計・実行・評価、本格導入への移行計画策定
・KGI達成のためのアクション定義、KPI設計、モニタリング／フィードバックプロセスの設計・実行支援
・AI-BPRオファリング／ソリューションの企画・サービス化

■FDE（Forward Deployed Engineer）
当社のFDEは米国Palantir社のFDEに近い役割定義です。お客さまの現場に深く入り込み、生成AI／AIエージェントソリューションの実装・改善を高速に繰り返して業務成果に直結させるとともに、現場で得た知見を汎用的なソリューション・プロダクトへ還元し、事業のスケールにつなげることをミッションとします。
FDEには以下2つの側面があり、いずれの人材も募集します（両側面を兼ねることも可能です）。

＜エコー（Echo）：ビジネス側面＞
・顧客の業務・課題の深い理解に基づく変革テーマ／ユースケースの定義
・現場への導入・活用定着・成果創出のリード

＜デルタ（Delta）：エンジニアリング側面＞
・AIエージェント／RAG等のソリューション設計・プロトタイピング
・Smart AI Agent等を活用したAIエージェントの実装、業務システム・データとの連携開発

＜共通＞
・現場フィードバックに基づく高速な改善サイクルの実行（プロンプト／ワークフロー／評価基盤のチューニング）
・PoCから本番導入・スケールまでのリード、現場で得た知見のソリューション・プロダクトへの還元・アセット化

※いずれの側面でも顧客の前に立つことが前提となるため、クライアントワークの経験・志向を重視します。
求められるスキルは: 必須【必要条件】
■求める経験・スキル・知識
【共通】
・顧客や関連部署を巻き込んだコミュニケーションをとりながら、プロジェクトを推進した経験
・プロジェクトにおける3名以上のチームでのリーダ経験（課長代理職の場合）
・生成AI・AIエージェント領域への高い興味・学習意欲

【加えて、以下A・Bのいずれかを満たす方】
A．AI-BPRコンサルタント
・下記のうちいずれかの立場から自社/顧客の経営・業務課題を整理し、それらを基に解決策を提案・実行した経験を有する方
-コンサルタント（コンサルファーム・SIer等）としての立場
-事業会社内でDX/BPRを推進する立場

B．FDE（Forward Deployed Engineer）
・顧客と直接対峙するクライアントワークの経験（コンサルティング、SE、プリセールス、導入・活用支援等）
・加えて、下記のうちいずれかの経験を有する方
-アプリケーション等の設計・開発経験
-生成AI（LLM／RAG／AIエージェント）を活用したシステム・プロトタイプの開発経験

【歓迎条件】
■求める経験・スキル・知識
以下のうち、いずれかの経験・知識
＜AI-BPR／コンサルティング＞
・生成AIを活用した業務改革PJの経験
・BPR／業務プロセス設計の経験（人事・財務・購買等のバックオフィス、営業、カスタマサポート等）
・プロセスマイニング／RPA等による業務可視化・自動化の経験
・CX変革プロジェクトの実行経験
・プロジェクトマネジメントスキル/経験
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 東京都
勤務時間は: 【労働形態】
裁量労働勤務 , フレキシブルタイム勤務 , 一般勤務

【想定残業時間】
月20時間程度
給与はどのくらい貰えるか: 700-1400万円
待遇・福利厚生は: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険
定期健康診断、健康相談、人間ドックなど
休日休暇は: 完全週休2日制（土・日）、祝日、年末年始・夏季休暇、年次有給休暇20日（採用月により異なる）、特別休暇（慶弔ほか）、育児休暇・介護休暇制度など

【テクノロジー】生成AI×AI-BPRコンサルタント／FDE<1350>

その他、コンサルタント系