- なぜ募集しているのか
- 部門立ち上げに伴う増員
- どんな仕事か
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★年間休日120日以上・上場を目指す成長企業★／責任者直下で上流から下流まで一貫【職務概要】
木造アパートの設計業務全般をお任せします。
└提携先から紹介される土地オーナーに対し、
設計の立場から最適な提案を実現していくポジションです。
設計の上流から下流まで幅広く関われる裁量ある環境で活躍できます！
【職務詳細】
■オーナー要望や土地条件に基づき、
間取りや配置を検討する基本設計・プランニング
■協力先設計事務所との連携による実施図面のチェック・確認申請・
スケジュール管理
■社内関連部門（営業・施工など）との調整・情報共有
→ご経験に応じて、段階的に業務範囲を拡大します。
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★魅力点★
・設計品質や体制づくりに関する改善提案が歓迎される環境です。
・少数精鋭のチームで、自らのアイデアを形にすることができます。
・今後の組織成長とともにキャリアを広げられるポジションです。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般 - 求められるスキルは
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必須 【必須】
・設計経験（目安：3年以上／木造または鉄骨造の住宅・集合住宅など）
【尚可】
・二級建築士の資格をお持ちの方
・木造住宅または集合住宅の工事監理経験
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◎下記該当者歓迎！
└・用地取得検討に伴うボリュームプラン作成
・アパートの基本計画・プランニング
・協力設計会社との実施設計～確認申請図面の確認・調整歓迎 ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております - 雇用形態は
- 雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3カ月) - どこで働くか
- 東京都中央区日本橋小網町11-4 Biz Feel茅場町 2F
東京メトロ各線「茅場町」駅徒歩5分
勤務地変更の範囲：採用時の勤務地からの変更はなし - 勤務時間は
- 9：00～18：00（実働8時間）※時差出勤制度有
- 給与はどのくらい貰えるか
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年収:600万～750万程度
月給制：月額400000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回（7・12月）
昇給:年1回（査定評価による） - 待遇・福利厚生は
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通勤手当（月2万円迄）／役職手当／資格手当／PC・Phone支給／健康診断（オプション有）／社内イベント（ランチ会等／会社負担）／U・Iターン支援／ウォーターサーバー／ミニカフェスペース／社内WiFi利用可
喫煙情報：屋内禁煙 - 休日休暇は
- ［年間休日120日以上］週休2日制(土・日)※月に1回土曜出勤の場合あり／国民の祝日／GW休暇／夏季休暇／年末年始休暇／有給休暇(入社半年後に10日間付与／半日・時間単位の取得可)／慶弔休暇(結婚休暇・配偶者の出産休暇・忌引休暇)／産前・産後休暇／育児休暇／介護休暇 等
- どんな選考プロセスか
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書類選考 ⇒ 面接（2回） ⇒ 内定 ※1回目WEB
※状況により変更になる場合あり
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掲載期間26/11/11～26/11/29
求人No.WPT-409196694
