- なぜ募集しているのか
- 生成AIの普及で公知の情報が誰でも手に入る時代となり、Web上にはない知見者からの「一次情報」を起点に論点を立て、戦略や意思決定まで一貫して支援してほしいというニーズが高まっています。
こうした背景から、2025年にコンサルティング事業「ビザスクproject」を新規事業として立ち上げました。順調な立ち上がりを見せている本事業を、数年後にはビザスクの次の収益の柱とするべく、コンサルティングと事業開発の両方をリードいただける方を、取締役・事業代表の直下に迎えたいと考えています。
【ビザスクについて】
「知見と、挑戦をつなぐ」をミッションに、世界190カ国80万人超の知見をつなぐナレッジシェアプラットフォームを運営しています(2020年3月東証上場・現グロース市場)。2,000アカウントを超えるクライアントに対し、エキスパートインタビューやオンラインアンケートなど多様な知見マッチングを提供しています。 - どんな仕事か
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世界80万人の一次情報×AIを武器に、エンタープライズ企業の事業戦略・新規事業開発を支援する新規コンサル事業のディレクター候補です。<<<世界80万人の一次情報×AIで意思決定を変える、新しいコンサルティング事業を牽引>>>
エンタープライズ企業の事業戦略・新規事業開発部門に対し、意思決定を支援するコンサルティングと、事業をスケールさせる事業開発(BizDev)を並行してリードいただきます。
【主な業務内容】
・コンサルティング業務:クライアントの課題に対するアプローチ設計、プロジェクト全体のマネジメント、自社エキスパートネットワーク・知見アセット・AIを活用したリサーチ、仮説構築と検証、戦略オプションの策定・評価
・事業開発・仕組み化(BizDev):「ビザスクproject」の成長に向けた戦略立案・実行、一次情報×AIを武器にした価値提供プロセスの方法論確立とオペレーション構築、新サービス(商材)の開発
(プロジェクト例:新規事業のニーズ検証~事業計画策定、業界・市場・競合の深掘り調査とオプション評価、新規市場参入シナリオの策定)
【本ポジションの魅力】
・ビザスクの次の収益の柱をゼロから事業として設計し育てられる:取締役・事業代表(宮崎 雄)の直下で、事業計画の策定やサービスモデルの設計、組織作りなど経営に近い距離で事業をつくれます。
・世界80万人の知見×AIを武器に、他社では模倣できないコンサルティングと事業開発を主導できます。
・エンタープライズ企業の戦略立案・新規事業企画など戦略系案件に大きな裁量で携われ、PoCで終わらず企業の事業構造に介入する本質的な価値創出に向き合えます。
・キャリアパス:立ち上げ期の組織拡大をリードする事業部長候補(P&L責任者)や、全社の新規事業・グローバル展開を牽引する中核メンバーを目指せます。
【体制】
国内事業法人 ソリューション戦略事業部
大手ファームやブティックファーム出身など、多様なプロフェッショナルバックグラウンドを持つ少数精鋭の組織です(事業責任者:取締役 執行役員 ナレッジプラットフォーム事業 代表 宮崎 雄)。
【業務範囲について】
雇入れ直後:戦略コンサルタント・事業開発業務
変更の範囲:会社の定める業務 - 求められるスキルは
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必須 ・コンサルティングファーム(戦略・総合・ブティック等)での実務経験(目安:5年以上)
・上記においてプロジェクトをリードした経験(マネージャー、シニアコンサルタント等としてプロジェクト全体の設計・チームマネジメント・クライアントリレーションを担った経験)
・プロジェクトにおいて、有識者・顧客・業界関係者などへのインタビュー調査を設計・実施し、その結果を戦略・提言に落とし込んだ経験歓迎 応募資格(任意)
・新規事業開発、事業戦略立案などのプロジェクトを牽引した経験
・事業会社における事業企画、または新規事業開発の経験
・自社サービス・プロダクトの開発、価値提供プロセスの設計に関わった経験
こんな人に仲間になってほしい
・「知見と、挑戦をつなぐ」というミッションに共感し、外部知見の活用を日本のビジネスの当たり前にすることに、当事者として取り組みたい方
・提言で終わらず、事業の当事者として成果に責任を持ちたい方
・コンサルティングの実行と、事業そのものをつくることの両方に意欲を持てる方
・事業立ち上げ期の不確実性の高い環境でも、状況を構造化し、必要なアクションを取り続けられる方
・個人の成果にとどまらず、組織として結果を出すための判断・行動ができる方
・過去の経験・手法にとらわれず、新しいコンサルティングスタイルを自らつくることを楽しめる方 - 雇用形態は
- 正社員
※ 試用期間:入社後3ヶ月(本採用と同条件) - どこで働くか
- 東京本社(フルリモート勤務)※転勤なし
- 勤務時間は
- 10:00~19:00
所定労働時間:8時間00分/休憩:60分 - 給与はどのくらい貰えるか
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想定年収:800万円~1,440万円(月給54.4万円~84.8万円)
・固定残業代:151,200円~235,200円
(内訳:固定残業時間45時間分 138,400円~216,000円、固定深夜時間20時間分 12,800円~19,200円)
※超過分は別途支給
※前職・現職の給与水準、スキル・業務経験を考慮して決定いたします。 - 待遇・福利厚生は
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健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険:有
仕事のパフォーマンスをあげるための福利厚生(身体のメンテナンス、家事代行、学習費用補助等に月1万円まで使用可)
外部セミナー参加補助
書籍購入にかかる費用負担
インフルエンザ予防接種
健康診断費/健康診断オプション費用負担補助
健康保険加入に伴う福利厚生(保養施設やスポーツ施設の利用・飲食店の補助等)
借上社宅制度
遠方からの転居費用補助(採用時のみ)
勉強会・社内懇親会にかかる費用補助
社内部活動の活動費補助
新入社員歓迎・社内交流ランチ費補助
◆◇勤務体制・働き方◇◆
リモートワーク:可
副業:可(事前承認制)
服装:自由
男性の育休取得 - 休日休暇は
- 年間:127日
完全週休2日制(土・日曜日及び祝祭日)
年末年始休暇
年次有給休暇(入社3か月後から支給)
自己啓発休暇(年次有給とは別に、連続5日間までを年1回取得可能)
産育休(取得実績あり) - どんな選考プロセスか
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書類選考→面接(2-3回程度)→内定
選考過程でリファレンスチェックを行っております。
リファレンスチェックと面談を総合的に判断の上、オファーの可否を判断させていただきます。
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掲載期間26/11/12~26/11/25
求人No.YBAQU-VSSQ-CONS-KP





