なぜ募集しているのか: EYSC のIA チームは2014 年2 月のチーム設立以来、順調に業容を拡大しており、上下水道を専門に扱う、技術、財務などの様々なバックグランドのメンバーが在籍しています。また、新型コロナウイルスを巡る現在の状況下においても、市場におけるインフラ事業における経営の見直しは待ったなしです。私たちと一緒にさらなる成長・業容拡大を担う次世代のスタッフを募集しております。
どんな仕事か: ■ 事業・サービス概要
近年、我が国では政府や地方自治体が運営する資産へ民間のノウハウを導入するという方針の下で、空港や上下水道のコンセッション（民間委託）及び再生可能エネルギー分野での国内洋上風力発電事業に代表されるよう新たな投資マーケットが急速に成長しています。とりわけ、EY がBIG4 の中でも特に積極的に取り組んでいる上下水道事業の分野では、人口減少による収入が減る中で、施設老朽化対応をしていく必要があるなど、ヒト・モノ・カネ・情報のあらゆる側面から経営や事業運営のあり方について抜本的な見直しが求められるという社会的な要請があります。

こういった中でEYSC のインフラストラクチャー・アドバイザリーチーム（以下「IA チーム」といいます。）は、上下水道事業に関して、国の省庁や自治体向けには、制度・政策関連調査、コンセッション・PPP/PFI（官民連携）の導入支援や、上下水道事業の統合（広域化）支援など様々なサービスを提供しています。また、上下水道に関連する民間企業に向けては、事業戦略や関連市場に関する調査、PPP/PFI 事業応札に関する助言、事業投資/買収/売却の策定、財務シミュレーションモデル構築、資金調達支援、及びエグゼキューションまで一貫したアドバイザリーサービスを提供しております。

■ 業務内容
・政府機関及び地方公共団体に対する国内及び海外のインフラ事業/資産・PPP/PFI プロジェクトに関する政策立案、PPP・PFI 導入検討及び公募アドバイザリー業務。
・民間企業に対する国内及び海外のインフラ事業運営に関する戦略立案/市場調査、インフラ企業や資産に関する M&A、資金調達支援（プロジェクトファイナンス組成）、フィージビリティ・スタディ、デュー・ディリジェンス、財務シミュレーションモデル構築、価値算定、PPP/PFI プロジェクトに関する参入、応札支援。

■ 取り組み領域
・地方公共団体が行う上下水道事業及び上下水道に関係する民間企業
・再生可能エネルギー発電事業（洋上・陸上風力/水力/太陽光/木質バイオマスなど）
・交通インフラ（空港/有料道路・橋梁/港湾/鉄道・LRT など）
・文教施設/スポーツ施設（アリーナ/スタジアム/競技場など）
・IR/MICE 施設など
求められるスキルは: 必須 ■ 必須要件
ご応募の際は、レジュメ内に記載、もしくは添付にて志望動機のご提出をお願いいたします（様式や文字数は不問）

歓迎シニア・コンサルタントやマネージャーについては、以下項目につき1 つでも該当を希望。複数であれば尚可。
・地方公共団体等におけるPPP 導入検討及び公募アドバイザリー業務経験（管理技術者としての経験があれば尚可）
・電力・ガス・再エネ事業やその他エネルギー事業における実務経験
・国土交通省、経済産業省、厚生労働省、都道府県、政令市などの官公庁にての業務経験（又は官公庁をクライアントとするコンサルティング実務経験）
・弁護士／会計士／税理士／技術士（建設部門又は上下水道部門を念頭）、プロジェクトマネージャー等の資格保有者
・IT 関連資格（高度情報処理技術者等）や自治体におけるIT システム関係業務経験
・ビジネスレベルの英語能力（初級レベルでも他のスキル・経験があれば可）など

【以下のポジションについて関心や経験のある方、急募中】
・水道・下水道・工業用水領域でのデジタル、DX領域に関する実務又はコンサルティングの経験者
・民需水処理事業に関する実務又はコンサルティングの経験者
・水道・下水道・工業用水に関するPPP/PFIバイサイド領域の経験者、メーカーやO＆M等関係企業のPPP応募部隊出身者（マネージャー、シニアマネージャー候補者も特に歓迎）
・上記水の3点に関して、技術士（特に「上水道及び工業用水道」部門）保有者大歓迎

■上下水道以外のインフラアセット案件も含めた会計面や法務面検討ポジションも歓迎します。
・インフラ分野でのPPP/PFIの会計・ファイナンス検討の経験者、関心がある方（公認会計士、米国公認会計士、金融機関勤務者等歓迎）
・インフラ分野でのPPP/PFIの法務・契約検討の経験者、関心がある方（弁護士、企業法務部勤務者、法務研究科修了者等歓迎）
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: EY東京オフィス－東京ミッドタウン日比谷
勤務時間は: 記載なし
給与はどのくらい貰えるか: 600万円～2500万円
待遇・福利厚生は: 記載なし
休日休暇は: 記載なし
どんな選考プロセスか: 1. 書類選考
2. 面接（2～3回）
3. 適性検査（想定ランクに応じて実施）

【インフラ・PPP/PFI】上下水道アドバイザリーコンサルタント

戦略コンサルタント