なぜ募集しているのか: メーカー事業の急拡大のため、広告法務業務を担当していただける方を募集しております。現在D2C事業では年間200%成長を遂げており、広告の出稿額も増え、月間数億円以上／月間10000本以上の広告が出稿されています。これに伴い、広告審査依頼も増えているため【広告法務チーム】を拡大いたします。
どんな仕事か: ■ 事業・サービス概要
オーガニックグループは「有機的連携をもった企業群により、無限にビジネスを生み続ける」というミッションのもと、ヘルスケア・化粧品・医薬品のメーカー、ECソリューション事業、OMO事業、広告代理店事業など様々な事業を展開しています。創業資金わずか40万円から40億円へ急成長し、現在は、IT、美容、病院、食品、東証一部上場企業との合弁事業など、幅広いビジネスを展開する次世代ベンチャー企業です。

■ 業務内容
D2C事業における広告法務・広告審査を中心に、社内の法務相談対応や外部専門家との連携、法務フローの改善をお任せします。広告審査については、単なるリスク指摘ではなく、事業部の意図を理解したうえで、「この表現は難しいが、こう言い換えれば伝えたい価値を残せる」といったポジティブな代替表現の提案まで行っていただくことを期待しています。

・広告リーガルチェック・表現提案
自社および代理店が制作する広告物について、薬機法・景品表示法・特定商取引法等の観点からリーガルチェックを行います。複数の外部専門家・顧問弁護士と連携しながら、広告表現の確認を行いつつ、社内外の関係者とスピード感を持って連携していただきます。
・契約関連業務
事業部と顧問弁護士の間に入り、必要な情報を整理しながらスムーズに確認を進める役割です。法務の専門知識だけでなく、事業部が何を実現したいのかを理解し、弁護士へ正しく伝えるコミュニケーション力が重要になります。
・リスクマネジメント・行政対応
広告表現や販売活動に関連して、行政機関から指摘を受けた場合の対応や、再発防止策の策定・運用にも関わっていただきます。
・法務の仕組み化・業務改善
属人的になりがちな法務相談や広告審査の対応を、社内にとって使いやすい形に整えていく業務です。過去の相談事例や判断基準を整理し、社内ガイドラインやFAQ、チェックリストとして蓄積していくことで、事業部がよりスムーズに判断・相談できる状態をつくっていただきます。
・新規事業への法務支援
新規サービスや新規ブランドの立ち上げ時には、ビジネスモデルや販売方法、広告表現、利用規約等について、法的な観点から支援していただきます。
求められるスキルは: 必須 ■ 必須要件
・大卒以上
・社会人歴1年以上
・法務、広告審査、薬事、コンプライアンス関連業務への興味・学習意欲がある方
・事業部門や制作・マーケティング担当者と円滑にコミュニケーションを取りながら業務を進められる方
・スピード感のある環境で、相手の意図を汲み取りながら複数案件を並行して進められる方
・業務フローの改善や仕組み化に前向きに取り組める方

歓迎・薬機法対応業務の経験（化粧品・健康食品会社、広告代理店等）
・広告法務の知識
・何らかの法律関係の業務もしくは学習経験（ロースクール等）がある方
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 〒810-0022 福岡市中央区薬院1-5-6 ハイヒルズビル7階
勤務時間は: ・標準時間労働：9:00-18:00（休憩60分）
給与はどのくらい貰えるか: 400万円～800万円
・想定年収：400万円~800万円
　※前職の年収及び、能力・経験を考慮して総合的に判断をさせていただきます。
　※年俸制 (分割回数12回)
　※年2回半期毎の給与見直しを実施
　※固定残業代45時間分を含む
待遇・福利厚生は: ・健康保険／厚生年金／雇用保険／労災保険完備
・勉強会支援制度（書籍購入／社外研修への参加など）
・引越し応援制度（仲介手数料分、会社負担）
・交通費全額支給
休日休暇は: ・土日祝休み
・年間休日：120日
・年末年始休暇
・夏季休暇
・GW休暇
・慶弔休暇
・有給休暇（入社半年経過後10日～20日付与）
どんな選考プロセスか: 1. 書類選考
2. 面談または面接（1～2回程度）
3. 適性検査
4. 最終面接
5. 内定

【D2C事業部】広告法務（福岡）

法務・コンプライアンス