なぜ募集しているのか: 本事業は2024年10月に発足した立ち上げフェーズにありますが、既に複数の大企業との契約を実現しており、弊社の顧客基盤を活かした全く新しいプロダクトとして急速な成長を遂げています。
当社の成長においてマルチプロダクト戦略は極めて重要であり、AI Central事業はその一つの柱です。現状はエンジニア15名程の体制ですが、開発プロセス全体を俯瞰してプロジェクトを牽引する人材の参画により、さらなる事業の加速を目指しています。
どんな仕事か: ■ 事業概要
テックタッチのAI Central事業部では、企業が持つ様々な文章データを独自のデータベースへとAIを使い構造化し、その企業だけのナレッジベースを作り上げる革新的なプロダクトを開発しています。特に定性データを感情や要望を含めた分析可能な形に変換する技術や、業界・企業特有の文脈を理解した分析が可能な点が特徴的です。
また、蓄積されたデータをもとにAIがディスカッションパートナーとなり、製品開発やマーケティング戦略の意思決定をサポートする機能も顧客から評価されているポイントです。
テックタッチは「すべてのユーザーがシステムを使いこなせる世界に」をミッションに掲げ、生成AIを活用した新規事業の立ち上げを行なっています。

■ ポジションの魅力
立ち上げフェーズであるため、実装、テスト、デプロイと幅広い開発プロセスにおいて設計から携わることができます。チームもまだ小さいため、技術的な提案をダイレクトに反映可能です。

・開発～運用まで一気通貫で関わり、プロダクトを「育てる」視点で取り組める
・デザイナーとUI/UXについてディスカッションしながら、フロントエンドの設計・実装に携われる
・技術選定からアーキテクチャ設計まで、プロダクトの方向性に深く関われる
・新しいプロダクトであるため、モダンな技術スタックで開発に取り組める

■ 業務内容
AI Central事業部では、BizチームとProductチームが協働しながら、常に新しいAI技術へのキャッチアップ、トレンド理解、技術理解、顧客サービスの活用に勤しんでいます。

・React Router、TypeScriptを活用したWebアプリケーションの設計・実装
・Cloudflare Pages & Workersを活用したサーバーレスアプリケーションの構築と運用
・ユーザー体験を重視したUI/UXデザインの実装と改善
・フロントエンドのテスト戦略の策定と実装

■ 使用技術
・Backend: Python, FastAPI, Prefect
・Frontend: Typescript, React Router
・Infrastructure: AWS(Fargate, Aurora, S3, ElastiCache etc), Terraform…（詳細は面談時にご説明します）
求められるスキルは: 必須 ■ 必須要件
・3～7年程度の実務経験
・SPAの実装経験がある
・フロントエンドのテストを日常的に記述している
・モダンなフロントエンド技術（特にReact）での開発経験
・TypeScriptでの開発経験
・コンポーネント設計の基本的な知識
・フロントエンドのパフォーマンスに関する基礎知識
・難題に直面した際、周囲を巻き込んで解決できる
・新しいテックスタックに迅速にキャッチアップできる

歓迎・データビジュアライゼーションの実装経験
・アクセシビリティを考慮した実装経験
・バックエンドの基礎知識がある
・UI/UXの知識があり、改善提案ができる
・セキュリティを意識した開発が可能
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 〒104-0061
東京都中央区銀座 8-17-1 PMO銀座II 5F・8F（総合受付 5F）
※リモートワーク可
勤務時間は: 10:00～19:00
※フレックスタイム制、コアタイム 10：00～17：00
給与はどのくらい貰えるか: 600万円～1200万円
年収：600万円～1,200万円
月給：50万円～100万円
基本給：358,010円～717,385円
※時間外労働の有無に関わらず、固定残業時間は45時間／月、月額141,990 ～ 282,615円を含む。超過分については別途支給。
待遇・福利厚生は: ・各種社会保険完備
・業務PCや周辺機器を自身で選択可能（上限額あり）
・書籍購入制度（上限額なし）
・備品購入制度
・SaaS系ツールの積極的な利用
・セミナー/勉強会の費用負担（国内セミナー全額負担、国外セミナーは全社プレゼンのうえ全額負担）
・水（ウォーターサーバー）／コーヒー（ホット/アイス)飲み放題
・年一回健康診断実施（オプション料金を含み最大3万円まで会社負担）
・喫煙所あり（屋外/電子タバコのみ）
休日休暇は: ・完全週休二日制(土・日)
・祝日
・年末年始
・入社日に有給休暇付与（初年度10日）
・慶弔休暇
・産育休、介護休暇制度完備（男女共に育休取得実績あり）
どんな選考プロセスか: 選考フローについては別途お問い合わせください。

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