- どんな仕事か
-
■ 事業・サービス概要
業務システムの企画・開発を通じて、営業・顧客体験・業務プロセスを変革する中核人材を募集します。
■ 業務内容
・業務システム企画・要件定義・構想立案
・ベンダーコントロール(進捗・コスト・品質管理)
・業務部門との要件整理・合意形成(ファシリテーション)
・大規模プロジェクト推進・支援
■ 対象領域
・フロント(顧客向けチャネル)
・ミドル(営業支援・CRM)
・バックオフィス(制度・業務系)
・データ活用・分析基盤/BI活用領域
・RegTech/コンプライアンス領域(AML・市場監視等)
■ ポジションの魅力
本ポジションは、ビジネス要件定義・構想段階から関与し、営業・顧客体験・業務プロセスを直接変革する中核的な役割です。金融特有の規制・セキュリティ要件下での高難易度な開発に携わり、業務とITの「翻訳者」としてハブ機能を発揮できます。「PM」を超えて、事業とITを統合するリーダーへ成長できる環境が整っています。 - 求められるスキルは
-
必須 ■ 必須要件
・業務システム企画、要件定義、構想立案いずれかの実務経験
・ベンダーコントロール(進捗・コスト・品質管理)の経験
・業務部門との要件整理・合意形成(ファシリテーション)経験
・大規模プロジェクト推進の経験歓迎 ・金融業界での業務システム開発経験
・PM/PMO経験 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 日本橋髙島屋三井ビルディング
- 勤務時間は
- ・8:40~17:10(実働7.5時間)
- 給与はどのくらい貰えるか
-
600万円~1400万円
DXコース(等級E):年俸600万円~1,400万円程度
※退職金前払給3.7万円を含む。個人職務年棒は能力等により異なります。
■ 昇給
・年1回(7月)
■ 賞与
・年1回(6月) - 待遇・福利厚生は
-
・健康保険、厚生年金保険、介護保険、労災保険、雇用保険
・コース変更、地域区分変更
・育児休業
・育児短時間勤務
・介護休業
・介護短時間勤務
・シフト勤務
・週3日・週4日勤務制度
・テレワーク制度
・ウェルカムバック制度
・社内公募
・ナイストライ制度
・資格取得支援
・自己啓発支援
・副業制度(4年目以降)
・健康管理(定期健診、人間ドック、季節性インフルエンザ予防接種補助等)
・ストレスチェック
・入院給付金
・出産育児一時金
・託児補給金制度
・託児所・ベビーシッター等の割引
・確定拠出年金制度
・財形貯蓄制度
・従業員持株会制度
・職場積立NISA
・社員寮・社宅制度
・奨学金返済支援制度
・共済会
・契約保養所
・提携宿泊施設・スポーツ施設の割引
・各種団体グループ保険 - 休日休暇は
- ・完全週休2日制(原則土・日)
・祝日
・年末年始休暇
・年次有給休暇
・半日休暇
・時間単位年次有給休暇
・連続休暇(年2回、各最長連続7営業日)
・メモリアル休暇
・看護特別休暇
・介護特別休暇
・保存休暇
・裁判員特別休暇
・ボランティア休暇
・マイケア休暇
・リバース休暇
・育児特別休暇
・短期育児休業
・短期介護休業
・スポット休暇制度
・チャレンジ休暇(4年目以降)
・慶弔休暇 - どんな選考プロセスか
- 選考フローについては別途ご案内いたします。
NEW
掲載期間26/11/12~26/11/25
求人No.RMDY-RMD35445





