どんな仕事か: ■ 事業・サービス概要
当社は全国1位の品質評価を受賞した木造分譲住宅を手掛けています。高品質・高性能な住宅づくりのノウハウが蓄積されており、その実施設計に携わることで、確かな技術力と知見を磨くことができます。

■ 業務内容
新築住宅部門の設計職として、以下の業務をお任せします。

・基本設計図をもとにした実施設計図面（平面図・立面図・詳細図など）の作成
・建築確認申請に必要な各種書類の作成・提出・申請対応
・関係法令・条例のチェックおよび設計条件の確認
・設計内容に基づく構造・設備の仕様反映
・現場監督・施工部門との図面内容の共有・調整
・仕様変更や法改正に伴う図面修正・更新

■ ポジションの魅力
・実施設計が中心のため、設計の自由度は限定的ですが、その分、業務範囲やスケジュールが明確です。労務管理を徹底しており、過度な残業はなく、メリハリをつけて働くことができます。
・経験豊富な先輩設計士やサポートスタッフが在籍し、業務フローや情報共有の仕組みも確立。チームで協力しながら業務を進められるため、安心してスキルを発揮できます。
求められるスキルは: 必須 ■ 必須要件
・2級建築士以上の資格をお持ちの方
・設計職として1年以上の実務経験をお持ちの方

歓迎・1級建築士の資格を保有されている方
・木造住宅設計の実務経験がある方
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 千葉の新事務所への配属を予定しております。※完成日未定
当面は愛知県内のオフィスにてご勤務いただきます。
※研修中はマンスリーマンションの手配をさせていただきます。
勤務時間は: ・9:00～18:00（休憩1時間）
・平均残業時間：30時間程度／月
給与はどのくらい貰えるか: 452万円～533万円
年収 4,528,100 円 - 5,330,000 円

■ 年収内訳
・年収4,528,100円
・基本給：230,000円
・固定残業代：79,425円（45時間分）
・年間賞与：815,000円
・年収5,330,000円
・基本給：270,000円
・固定残業代：93,240円（45時間分）
・年間賞与：978,000円

※固定残業代は試用期間3ヶ月経過後より支給
※45時間を超える時間外労働分の割増賃金は追加で支給
待遇・福利厚生は: ・各種保険完備（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険）
・エクシブ法人割引制度
・社員旅行（年1回※国内・海外旅行※参加規定有）
・提携資格学校割引制度
・引越時割引制度
休日休暇は: ・完全週休二日制（土曜日・日曜日）
・年間休日120日
・年次有給休暇（入社半年経過後10日支給、最高付与日数20日）
・産前産後休暇
・育児・介護休暇
・ハネムーン休暇
・出産立会い休暇
・バースデイ休暇
・リフレッシュ休暇
・入学・卒業式休暇
どんな選考プロセスか: 選考フローについては別途ご案内いたします。

【千葉】新築分譲住宅の設計職

設計（建築）