なぜ募集しているのか: 事業規模の拡大に伴い、経理業務の複雑化やステークホルダーとの連携強化が求められています。将来的な事業展開を見据え、経理の視点から事業成長に貢献し、部門を牽引できるリーダー候補を募集します。
どんな仕事か: ■ 事業・サービス概要
「2100年、空き家ゼロ」をミッションに掲げ、訳あり不動産の買取再販事業を展開しています。物件の仕入れから再販までを一貫して行うビジネスモデルを強みとし、マーケティングを駆使した全国からの集客により急速に事業を拡大しています。

■ 業務内容
経理主任候補として、月次・年次決算業務をはじめとする日々の経理業務全般を正確かつ効率的に遂行していただきます。単なるルーティンワークに留まらず、会社の事業内容を深く理解し、経理の視点から事業成長に貢献するための積極的な提案を期待します。

・月次・年次決算業務の正確な遂行と報告
・日常経理業務（仕訳、伝票処理など）の管理と効率化
・経理業務プロセスの課題特定、改善提案および実行
・他部署との連携強化による円滑な業務推進と情報共有
・将来のリーダーとして後輩経理担当者の指導と育成

■ ポジションの魅力
経理部門の次世代リーダーとして、チームメンバーの育成やマネジメントにも携わり、部門全体の業務最適化と強化を牽引していただくことを期待しています。変化に柔軟に対応し、会社の成長を支える中核的な存在としてご活躍いただけます。
求められるスキルは: 必須 ■ 必須要件
・日商簿記2級以上の資格保有
・経理業務の実務経験1年以上
・月次決算業務の経験

歓迎・四半期・年次決算業務の経験
・チームの指導や後輩育成の実務経験
・会計システム導入や業務フロー改善の経験
・連結決算業務または管理会計の実務経験
・開示資料の作成経験
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 東京都江東区木場二丁目17番16号 BESIDE KIBA 3階
東西線木場駅徒歩3分
勤務時間は: ・10:00～19:00（実働8時間、休憩60分）
・フレックスタイム制あり（コアタイム：10:00～16:00）
・時間外勤務あり
給与はどのくらい貰えるか: 450万円～600万円
年収 450万円～600万円

業績によりボーナス年2回支給
待遇・福利厚生は: ・社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
・資格取得支援制度
・書籍購入費用補助
・セミナー参加費用補助
・フレックス制度
・ミネラルウォーター飲み放題
・全席デュアルディスプレイ完備
休日休暇は: ・土曜日・日曜日・祝日（完全週休二日制）
・産休・育休制度
・結婚休暇
・バースデー休暇
どんな選考プロセスか: 記載なし

【経理主任候補】将来のリーダーを目指す経理ポジション

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