どんな仕事か: ■ 事業・サービス概要
ワークリアは、レバレジーズ株式会社が運営する障がい者雇用・就労支援サービスです。障がい者が企業のいち戦力として活躍する社会を目指し、採用・定着支援からコンサルティングサービスまで幅広く展開しています。

■ 業務内容
障がい者スタッフの育成・マネジメントを軸に、事業運営に関わる幅広い業務をお任せします。

・スタッフマネジメント（育成・伴走）：約10名のスタッフを担当し、週1回の振り返りミーティングやスキル・特性に合わせた業務ステップアップの設計・支援を行います。
・BPO業務管理（業務構築・調整）：社内の営業、経理、マーケティング部門などのBPO業務を管理。業務の切り出し相談、シフト調整、進捗管理、品質モニタリングと課題解決までを一貫して担当します。
・事業推進・採用・企画：母集団形成、インターンシップの企画・運営、採用分析、年度計画策定、障がい者スタッフのリーダー育成、労務対応、セミナー講師など。

■ ポジションの魅力
・中長期的に伴走しながら育成支援ができます。
・スタッフ管理に留まらず、採用計画の策定やリーダー育成の仕組みづくりなど「事業推進・企画」の領域にも早期から挑戦可能です。
求められるスキルは: 必須 ■ 必須要件
・大卒以上
・正社員として2年以上の就業経験がある方
・所属組織をより良くするために、個人で主体的に改善業務に取り組んだご経験がある方
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 東京都千代田区神田佐久間町1-25 秋葉原鴻池ビル 5F
東京都千代田区神田佐久間町１丁目１１産報佐久間ビル 3階
勤務時間は: ・09:00～18:00（所定労働時間8時間／休憩1時間）
給与はどのくらい貰えるか: 400万円～550万円
応相談
ご経歴・能力を考慮の上、決定させていただきます。

■ 給与制度
・固定残業代：月28時間分／45,700円～を含み支給（超過分別途支給）
・昇給昇格：年4回（入社3年目以降年2回）
待遇・福利厚生は: ・各種社会保険完備
・確定拠出年金制度
・資格取得支援制度
・産前フレックス・時短勤務制度
・事業所内禁煙（入居する施設に喫煙専用室あり）
・レバカフェ制度（エスプレッソマシーン、コーヒー、紅茶、軽食等の提供）
休日休暇は: ・年間休日121日以上（土日祝日・年末年始休暇）
・年次有給休暇
・産前・産後休暇
・育児休暇
・生理休暇（時間取得可能、無給）
・特別休暇
・婚姻休暇
・出産補助休暇
・忌引き
どんな選考プロセスか: 記載なし

障がい者雇用支援のスタッフ管理・事業推進

人事（採用・教育など）