NEW 掲載期間26/11/12~26/11/25 求人No.RMDY-RMD43432

【金融Section】ITコンサルタント(シニアコンサルタント)

戦略コンサルタント

年収700万円~1199万円
募集情報
なぜ募集しているのか
金融Sectionは案件拡大が続いており、既存クライアントの深耕に加え、新規案件の創出も進んでいます。今後のさらなる事業成長に向けて、プロジェクトデリバリーを担う中核人材の強化を進めており、顧客への価値提供をリードできるシニアコンサルタント層の増員を行います。
どんな仕事か
■ 事業・サービス概要
ZEIN株式会社は、ソフトウェアやクラウドサービス等のテクノロジーを活用した総合コンサルファームです。ベンチャーらしいスピード感と柔軟性、新たなチャレンジをし続けるという意識をもって、社員全員でクライアントと自社の成長にコミットしています。

■ 業務内容
シニアコンサルタントとして、金融顧客のITコンサルティング案件において、企画・提案からデリバリーまでを一気通貫で携わっていただきます。証券やFintech企業の業務システムから、決済領域の業務システム、市場系フロント業務に関わる領域まで、ご経験やご志向に合わせて業務面、IT面からコンサルティングやビジネスアナリティクスに携わっていただくことを想定しています。

課題設定・構想策定といった上流フェーズから、プロジェクトの実行・完遂まで責任を持ち、クライアントに対する価値提供を行っていただきます。

・クライアント向けコンサルティング/ビジネスアナリティクス
・顧客とのディスカッションを通じた課題設定、将来像・構想策定
・業務課題の本質を特定し、業務要求・業務要件として可視化(言語化・構造化)
・業務とITの橋渡し役として、実現可能性を踏まえたソリューションの企画・提案
・複数ステークホルダーを巻き込んだ合意形成、意思決定支援・ファシリテーション
・プロジェクト立ち上げ・推進支援
・プロジェクト立ち上げ/推進時におけるユーザー支援
・UAT計画や移行計画の策定・推進、結果検証
・ユーザー問い合わせ対応、各種調整業務
・プロジェクト管理・推進
・プロジェクト推進支援(スケジュール、課題、リスク等の管理)
・担当領域におけるデリバリーリード
・メンバーの中長期的な育成
・下位メンバーの育成(OJT/指導/フィードバック)
・ナレッジの蓄積、デリバリー品質向上に向けた仕組みづくり

■ ポジションの魅力
プライム案件比率が約98%と高く、クライアントと直接対峙する中で、提案内容やプロジェクト推進において高い裁量を持てる環境です。また分業的な役割にとどまらず、仮説構築から意思決定支援、実行まで一貫して関与できるため、クライアントへの価値発揮領域を広げることが可能です。
求められるスキルは
必須 ■ 必須要件
・以下のご経験を3年以上お持ちの方
・SIerやコンサルティングファームで、金融領域のクライアント向けに、業務改革/ITコンサルティング/システム導入や開発案件等のプロジェクトに参画したことがあるご経験(5名以上のプロジェクト規模)
・プロジェクトにおける担当領域のリードとして、タスク計画、メンバー管理、顧客折衝、課題管理、成果物レビューを担い、主体的にプロジェクトを推進したご経験
歓迎 ・下記のご経験が3年以上の方
・SE(Web・オープン系)
・インフラエンジニア
・サーバーエンジニア(構築・運用)
・パッケージ開発
・システム導入から開発、運用
※上記に限らず幅広くご経験を考慮いたします
雇用形態は
正社員
どこで働くか
・本社
 〒108-0073 東京都港区三田3-5-27 住友不動産東京三田サウスタワー30階
・クライアントサイト
 ・関東近郊メイン
勤務時間は
・9:00~18:00
給与はどのくらい貰えるか
700万円~1200万円
想定年収:7,000,000円~12,000,000円(年俸制:分割回数12回)
想定月収:583,333円~1,000,000円
※専門業務型裁量労働制適応者のため、40時間(138,900円~238,100円/月分)のみなし残業代含む
※前職の年収やこれまでのご経験を十分に考慮した上で、オファーは柔軟に対応いたします
待遇・福利厚生は
・社会保険完備(関東IT健保)
・ベネフィットワン
・ライフサポート制度(不妊治療による休暇・休業をサポートする制度)
・退職金制度(勤続3年以上)
・資格取得補助制度
・書籍購入補助制度
・社内サークル活動支援制度
・社員表彰制度
・ピラティス補助制度
・交通費支給
・社用PC・携帯支給
・クロスランチ制度
休日休暇は
・完全週休2日制(土曜日、日曜日)
・祝日
・年末年始
・リフレッシュ休暇(毎年5日付与)
・有給休暇(入社日から6か月後に付与)
・慶弔休暇
・Family way休暇
どんな選考プロセスか
1. 書類選考
2. 面接複数回(オンライン)
※ 最終面接は対面で実施
※ 第二新卒、コンサルタント職位は一次面接時に適性検査を実施
会社概要
社名
ZEIN株式会社
事業内容・
会社の特長
ZEIN株式会社は、経営戦略・ビジネス・ITの各コンサルティングを事業とするコンサルティングファームです(2017年11月設立、本社:東京都港区三田、代表取締役 志賀野寛彦)。公式サイト表記では「大手外資系ファーム出身者を母体とした総合系コンサルティングファーム」とし、戦略策定から要件定義・システム構築・導入・定着までを一気通貫で支援するとしています。
従業員数は132名(グループ全体148名、2026年4月時点)、資本金4,150万円。100%子会社の株式会社Carryzを持ち、その他事業としてピラティススタジオ「CLUB PILATES」を運営。労働者派遣事業・有料職業紹介事業の許可、ISO/IEC 27001認証(コンサルティング事業部)を取得しています。
取扱い紹介会社
リメディ株式会社
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-312160
紹介事業許可年:2019年
登録場所
本社
〒101-0051 東京都千代田区神田神保町3-27-7 Takebashi7 6階
掲載中の求人
現在5100件の求人を掲載しています。
最近ご覧になった求人に基づいたおすすめの求人
興味あり
興味ありしました
エントリー
若手ハイキャリアのスカウト転職ならアンビ
アンビは若手ハイキャリアのためのスカウト転職サービス。年収500万円以上の案件が多数。応募前に合格可能性を判定できる機能や、職務適性がわかるツールなど独自機能が充実。大手からスタートアップ・行政など、ここにしかない募集も。
若手ハイキャリアのスカウト転職