なぜ募集しているのか: 事業拡大に伴い、バックオフィスチームを強化するため、労務を担当していただくメンバーを募集します。弊社では、事業・組織ともに毎年大きな成長を遂げており、従業員数も300名を超える規模となりました。今後さらなる事業成長を加速させていく上で、経営の基盤となるコーポレート組織の強化が重要です。業務の効率化はもちろん、拡大する組織に合わせた労務体制の再構築や制度設計など、労務チームが果たすべき役割はますます広がっています。
どんな仕事か: ■ 事業・サービス概要
ワンキャリアは「人の数だけ、キャリアをつくる。」をミッションに掲げ、個人・企業が仕事選びに関するあらゆるデータを利用できるプラットフォームとして、就活支援/新卒採用サービス「ワンキャリア」および転職支援/中途採用サービス「ワンキャリア転職」を展開しています。

■ 業務内容
・入退社手続き
・社会保険/雇用保険関連手続き
・給与/賞与計算、年末調整
・勤怠管理（36協定の運用管理、長時間労働者のモニタリング、有給休暇取得状況のモニタリング等）
・産休/育休、介護休業対応
・有期雇用労働者の契約管理
・労働安全衛生対応（健康診断手配、ストレスチェック実施、インフルエンザ予防接種手配、職場巡視、衛生委員会の運営等）
・各種官公庁届出等の労務実務全般
・法改正対応

※社会保険労務士に一部業務を委託しているため、手続きや給与計算などは社会保険労務士との連携が発生します。

■ 組織・チーム構成
現在、労務チームはマネージャー1名、メンバー1名、アルバイト1名で日々の労務業務を行っております。

■ ポジションの魅力
事業/組織の急成長にあわせてバックオフィス体制の強化を図っている現在のフェーズだからこそ、事業が成長していく様子の一部始終を経験できます。少数精鋭のベンチャーだからこそ、特定の領域だけに縛られず幅広い業務にチャレンジできます。
求められるスキルは: 必須 ■ 必須要件
・事業会社における労務実務経験（目安：2年程度）
・Excel・スプレッドシートの基本的なスキル

歓迎・ベンチャー企業での就業経験
・300名以上の規模の組織における給与計算・年末調整実務経験
・衛生管理者資格保有者
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 東京都渋谷区桜丘町20-1 渋谷インフォスタワー16階
※原則出社（リモートは週1まで）
※住居地は現実的に就業場所へ通勤可能な場所とさせていただいております。
勤務時間は: ・フレックスタイム制（11時-16時コアタイム）
給与はどのくらい貰えるか: 420万円～600万円
年収 4,200,000 円 - 6,000,000 円
日給月給制
※45h/月のみなし残業を含む

査定・給与改定：年2回
試用期間：3ヶ月（正式雇用と同条件）
残業手当：有（みなし超過分別途支給）

＜賃金備考＞
月給：280,000～400,000
　∟基本給：207,000～295,000
　∟固定残業代：73,000～105,000
※等級により変動あり
待遇・福利厚生は: ・交通費支給(上限3万円)
・社会保険完備
・育児支援制度
・研修あり
休日休暇は: ・土、日、祝日、年末年始
・年間休日 125日
・年次有給休暇：入社6ヶ月経過後から10日～20日付与
・特別休暇：夏季休暇、慶弔休暇、育児・介護休暇、子の看護休暇、その他特別休暇など
どんな選考プロセスか: 1. 書類選考
2. 個別面接 ※複数回実施
3. 内定

【労務】40％成長を続けるグロース上場企業

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