なぜ募集しているのか: NTTドコモを親会社に迎え、電通グループを主要株主とする新経営体制へと移行しました。両社の強みが融合し、独自案件の開拓強化に加え、月額数億円規模の大型コンペが複数舞い込んでいる状況です。獲得に特化したクリエイティブ戦略の立案や、ユーザー行動分析に基づいたLPOをリードできるクリエイティブディレクターが不足しているため、プロフェッショナル人材を募集します。
どんな仕事か: ■ 事業・サービス概要
マーケティングの枠を超えた事業進化パートナーとして、クライアントの本質的な課題と真摯に向き合い、成長を支え、可能性を拓くパートナーです。NTTドコモと電通グループの合弁企業として、グループ独自のアセットを活用し、デジタルマーケティング領域において統合的なソリューションを提供しています。

■ 業務内容
クリエイティブ戦略の立案から実行までを一気通貫で担い、クライアントの事業成長（新規獲得・LTV向上）を加速させます。デジタルマーケティングにおけるLPおよびクリエイティブ戦略の立案を起点とし、構成から制作ディレクション、データ分析に基づいた効果改善、PDCA戦略の見直しまで、クリエイティブディレクターとして広告成果の最大化をリードしていただきます。

■ ポジションの魅力
・広告戦略の上流から携わり、顧客の本質的な課題解決に向き合える環境
・1案件あたり数千万円～数億円／月のプロジェクト実績
・NTTドコモの約1億IDの行動・購買情報や電通のテレビ視聴ログなど独自アセットを活用可能
・経験豊富な運用コンサルタントとチームを組み、質の高い戦略・分析が可能
・マネジメントコースとスペシャリストコースがあり、適性に応じたキャリアパスを選択可能
求められるスキルは: 必須 ■ 必須要件
・獲得を目的としたWeb広告のクリエイティブ戦略と制作ディレクション経験（3年以上）
・データに基づきLPを継続的運用改善した経験（3年以上）
・Google Analyticsやヒートマップ等の解析データを基に、PDCAを回し続けた経験
・応募時にポートフォリオのご提出必須

歓迎・デジタルマーケティングの広告代理店における就業経験
・競合コンペへの参加経験
・同一案件において、半年以上の長期間に渡りLPOを推進し、成果を維持・向上させた経験
・プロジェクトマネジメントの経験
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 東京都港区虎ノ門2-6-1 虎ノ門ヒルズステーションタワー 36～38階
変更の範囲：会社の定める場所（リモートワークおよび出向先会社を含む）
勤務時間は: ・9:30～18:30（所定労働8時間／休憩60分）
・スーパーフレックスタイム制あり（コアタイムなし、フレキシブルタイム6:00～22:00）
給与はどのくらい貰えるか: 600万円～750万円
月給 500,000 円 - 625,000 円

■ 月給内訳
・ベース給：308,636円～399,545円
・ライフプラン支援金：55,000円
・固定残業手当（45時間分）：127,857円～159,807円
・固定深夜手当（15時間分）：8,524円～10,654円
※超過分別途支給

■ 想定年収
600万円～750万円
※前職の給与・能力・経験を考慮の上決定
※別途決算賞与・インセンティブ有（業績・成果による）
※昇降給：年2回
待遇・福利厚生は: ・各種保険（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険）
・関東ITソフトウェア健康保険組合加入
・団体割引GLTD任意保険
・歯科検診（全年齢対象）
・脳ドック（40歳以上対象、健保補助あり）
・ベビーシッター割引
・アップル優待販売
・ローソンチケット
・不動産賃貸・購入割引
・選択制確定拠出年金制度
・キャリア開発プログラム
・オンライン診療を活用した低用量ピル服薬支援制度
・会員制リゾートホテル「エクシブ」
・関東ITS保養施設
・オフィス内社内BAR（18時30分以降アルコール・ソフトドリンク提供）
休日休暇は: ・完全週休2日制(土・日)
・祝日
・年末年始
・年次有給休暇
・慶弔休暇
・ボーナス休暇
・ウェルビーイング積立休暇
どんな選考プロセスか: 1. カジュアル面談
2. 書類選考（ポートフォリオ提出必須）
3. 1次面接
4. 2次面接
5. 最終面接

【Webクリエイティブディレクター】獲得領域の戦略から実行までリード

マーケティング・販促企画