- どんな仕事か
-
【業務内容】
法務・コンプライアンスを担う部署を創設するにあたり、部署の立上げからお任せします。
・契約書の作成、レビュー、交渉
・法務業務
・コンプライアンス遵守状況チェック、改善施策
・コンプライアンス教育の企画、実施
・リスク管理
◆「#C-pla」の魅力 ◆
〈他店舗では手に入らないアイテムが手に入る!?〉
月500種類の商品の中から、自店舗の客層を踏まえてどのメーカーの商品をどのくらい仕入れるか?どこに配置するか?を考えます。
他社が扱っていないニッチな商品や出始めのアイテムも扱っており、トレンドをキャッチする力が必要です◎
〈見た目も楽しい空間づくり◎〉
店舗ごとにデザイナーに依頼し、その土地名物等、全国にその地域オリジナルのお店を展開! - 求められるスキルは
-
必須 【必須条件】※下記いずれも必須
・リーダー経験がある方
・社会人経験が5年以上ある方
・法務またはコンプライアンス関連業務の実務経験をお持ちの方(業種は不問)
【求める人物像】
・社内外の関係者とのコミュニケーションが円滑にできる方
・指示待ちではなく、自ら課題意識を持ち主体的に考え行動できる方
《魅力POINT》
◎年間休日123日、残業も少なめとお休みもしっかり取得できる環境です♪
◎成長企業の法務・コンプライアンス担当として裁量権をもって働けます! - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 北海道
- 給与はどのくらい貰えるか
- 510~600万円
NEW
掲載期間26/11/12~26/11/25
求人No.MYN-10781760





