どんな仕事か: 【仕事内容】

大手企業を中心としたWeb・オープン系システム開発に携わっていただきます。主に要件定義・設計などの上流工程がメインとなり、ご経験や志向に合わせて約4，800件の案件から自分で選択可能です。プロジェクト規模は小規模から大規模まで幅広く、基本的に3～4名のチーム体制（大規模は10名程度）で参画するため、安心してスキルを伸ばせる環境です。対象業界も多様で金融、製造、物流、公共などさまざまな領域に触れることができ、技術の幅を拡げたい方に最適です。

■言語は不問で、Webアプリケーション開発に専念できます。

■在宅勤務も可能で、資格手当や労働環境が整備されています。

■案件はエンジニアが主体的に選択できるため、やりたいことに応じたキャリア形成が可能です。

※志向に合わせた案件選択が可能で、幅広い領域の技術を習得しながら働けます。

【配属先情報】

東京支社にはエンジニア90名が在籍しており、そのうち60名が開発エンジニア、30名がインフラエンジニアです。年齢層は20代から40代が中心で、男女比は男性70名、女性20名となっています。中途入社者が9割以上を占めており、フラットで相談しやすい環境です。

【入社後の研修制度やフォロー体制】

経験に応じて1ヶ月から半年間のOJTを実施します。管理課が現場とは独立して定期面談を行っており、キャリア相談や悩み相談の窓口として機能しています。技術研修、リーダー研修、eラーニングなど学習環境も充実しているほか、勤務時間外の自学習にも残業手当が支給されます。資格手当も月1，000円から数万円支給され、成長を支援する体制が整っています。

【入社後のキャリア】

年2回の人事考課により、自己評価と上司評価を組み合わせた納得感のある評価を受けられます。20代でリーダーに昇格した実績もあり、1回の評価で5，000円から数万円の昇給が可能です。案件は多様で大規模開発のリーダーや専門領域でのスペシャリストなど、多様なキャリアパスが描けます。

【本ポジションの魅力ややりがい】

案件を自身で選択できるエンジニアファーストの環境で、自分のやりたい開発に注力できます。社員の発案が事業化されるなど、自社製品開発にも関われる機会があり、裁量と自由度が高いのが魅力です。残業は月平均6.
求められるスキルは: 必須【必須要件】

何らかの言語での開発経験（1年以上）
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 東京都
給与はどのくらい貰えるか: 400～700万円

【WEBエンジニア】案件選択が豊富！大手大規模案件中心/自社製品開発あり/残業6h/転勤なし

プロジェクトマネージャー（Web・オープン系）