どんな仕事か: 【仕事内容】

業務系Webシステムのフロントエンドおよびサーバサイドの設計・開発を担当していただきます。要件定義から参画し、受託チームへの案件切り出しや見積作成、また顧客折衝を主導する役割も担っていただきます。さらに、3名から5名規模のチームを率いるリーダー業務を担当します。

　■製造業向けの業務系Webシステム設計および共通部品作成

　■工場倉庫向けのスマート化WEBシステムの開発

　■チーム管理や顧客との折衝、案件調整、見積作成などの上流工程から開発まで一貫した作業

　※リモート作業も相談可能であり、安心して稼働いただけます。

【配属先情報】

東京支社に配属となり、東京支社は約90名（開発60名／インフラ30名）で構成されています。主に20代から40代が中心の組織で、男女比は男性70名、女性20名です。中途入社が9割以上を占め、馴染みやすい雰囲気の職場です。

【入社後の研修制度やフォロー体制】

経験に応じて1ヶ月から半年間のOJTが受けられます。管理課による定期的な面談でキャリア相談が可能です。技術研修やリーダー研修、eラーニングも完備しており、勤務時間外の自学習も残業手当として支給されるなど、エンジニアの成長をサポートする体制が整っています。

【入社後のキャリア】

年2回の人事考課により自己評価と上司評価を組み合わせた納得感のある評価制度があり、20代でリーダー昇格の実績もあります。評価により1回で5，000円から数万円の昇給も可能です。リーダー業務を通じてマネジメント経験を積み、キャリアアップが描けます。

【本ポジションの魅力ややりがい】

50代のエンジニアも活躍しており幅広い年代が参画可能な環境です。上流工程から下流工程まで一気通貫で携わることができ、裁量を持ってリーダー業務に取り組めます。リモート作業も相談でき、働きやすい環境です。エンジニアファーストの会社で声が経営に届きやすく、社員発の企画が実現する文化があり、専門性を磨きながら安定的な基盤のもとでキャリアを積めます。
求められるスキルは: 必須【必須要項】

何らかの言語での開発経験（1年以上）

【歓迎要項】

製造業での実務経験がある方

PM/PLなどの経験がある方

要件定義～運用・保守まで一貫した開発経験のある方
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 東京都
給与はどのくらい貰えるか: 400～700万円

【WEBエンジニア】要件定義から参画/大手大規模案件/残業6h/福利厚生◎/転勤なし/リモート可

プロジェクトマネージャー（Web・オープン系）