NEW 掲載期間26/11/13~26/11/26 求人No.GRAND-261112TT

会社の中核となる経営企画担当【業界未経験可】

経営企画

年収700万円~849万円
新規事業・新サービス年収600万以上育児支援制度
募集情報
どんな仕事か
会社の中核となる経営企画担当
募集背景
経営層への戦略提案や意思決定支援を強化するため、豊富な経験と高い視点を持ち合わせた
経営企画部門の要として活躍いただける方を求めています。

同社は、創業以来堅調に業績を伸ばしており、2年前に新規事業部署の立ち上げ、
M&Aにて2社ほどグループに参画、事業の多角化を積極的に推進し急激に成長しています。
それに伴い、グループ全体のシナジー効果を高めるため、管理部門の体制強化が急務となっています。

役割と期待内容
事業拡大中の同社において、管理部門の中核を担う経営企画ポジション。

これまでのご経験を活かしながら、より経営層と近い距離で、会社全体の成長に貢献できる仕事です。
経営企画として将来会社の目指す姿、ビジョン、経営方針を実現するための重要な役割を目指していただきます。

中期経営計画の策定・管理・分析
年度ごとの予算編成・予実管理・分析
ガバナンス・リスク管理、グループ会社管理
経営層への報告・提言
取締役会や経営会議の運営サポート
M&A、投資案件の調査・評価・交渉

あなたの経験に応じて出来ることからお任せします。
先輩社員が2名いて不明点はすぐにフォローできる体制が整っています。
求められるスキルは
必須 応募資格 (必須)
以下いずれかのご経験がある方

経営企画経験
IR経験
合併、提携に関する業務経験
取締役会や経営会議の運営
株主総会・株式事務の経験

応募資格 (歓迎)
プレスリリースやIRやSR経験
経営層へのビジネス文書作成経験
予算策定・予実管理業務の実務経験
法務知識がある方(金商法・会社法)
事業や組織の変化に応じて、必要なルールや業務プロセスを自ら考え、関係部門と連携しながら整備・改善を推進した経験

求める人材像
論理的な思考力と、丁寧で正確な業務遂行が得意な方
より経営に近い立場でキャリアアップを目指したいと考えている方
変化への対応力も高く、幅広い業務に対して積極的にチャレンジしていく意欲がある方
新しい知識やスキル習得のための自己学習に意欲的な方
雇用形態は
正社員
どこで働くか
東京都港区赤坂5丁目2番20号 赤坂パークビル10階
■最寄り駅
千代田線「赤坂駅」 徒歩5分
銀座線、丸ノ内線「赤坂見附駅」 徒歩10分
勤務時間は
9:00~17:30
標準労働時間:7.5h/日
給与はどのくらい貰えるか
年収 700万円~800万円
待遇・福利厚生は
<福利厚生>
交通費全額支給
住宅手当あり(一律5万円)
服装自由
資格取得支援・手当てあり
確定拠出年金制度あり
従業員持株会、退職金、慶弔見舞金
社員紹介制度あり
テレワーク・在宅制度あり
※原則出社・業務状況により応相談可
<加入保険>
健康保険
厚生年金
労災保険
雇用保険
休日休暇は
完全週休2日制
年間休日120日以上
祝日
夏季休暇
年末年始休暇
慶弔休暇
特別休暇
有給休暇
生理休暇
産休・育休
介護休暇
どんな選考プロセスか
【選考フロー】
書類選考→現場面接→最終面接→内定

■現場面接
各事業部を担当している副部長2名が同席(WEB/対面可)

■最終面接
代表取締役社長+営業本部長+人事総務部長(対面)

※選考スピード
 最短2週間~1か月
会社概要
社名
株式会社トレードワークス
事業内容・
会社の特長
創業より20年以上に渡りFintech業界を牽引している企業です。
主に株式やFX等のインターネット取引をサービス提供する」独立系システム開発会社」として、2017年11月に上場を果たしました。
プロダクト開発からシステム運用まで、すべての業務領域を自社エンジニアが担う事業体制 により、お客様のご要望に応えることができる開発力とノウハウの蓄積、開発スピードを最大の強みとしています。
代表が設立時に掲げた想いが【エンジニアをハッピーに】です。
具体的なアイディアを直接ぶつけながら、開発や改修を行い、より良いシステムにしていく。
<事業内容>
設立
1999/01/08
資本金
1,011,253,300円
従業員数
154名(2025年12月末現在)
取扱い紹介会社
株式会社グランディール
厚生労働大臣許可番号:06-ユー300050
紹介事業許可年:2016年
登録場所
株式会社グランディール
〒150-0031 東京都渋谷区桜丘町13-4 アロマ桜丘4F
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