なぜ募集しているのか: 組織力強化の為
どんな仕事か: 北海道発の人気スイーツブランドを展開する成長企業における販売責任者を募集。直営店舗・催事の運営責任者として、店舗運営体制の構築および販売組織マネジメントを牽引していただきます。
■販売部門の事業計画・販売戦略の策定、各店舗（常設店・催事）の売上・利益管理（P/Lマネジメント）
■百貨店を中心としたデベロッパーとの出店交渉・条件交渉・催事スペース確保および良好なリレーション構築
■チームマネジメント（店舗運営リーダー・催事リーダーや販売スタッフ等の評価・採用および販売組織の強化等）
■全国百貨店催事等の企画・出店準備・現場オペレーション統括
■店舗における接客サービス品質の標準化・向上、オペレーションマニュアルの策定・業務改善
■VMD（ビジュアルマーチャンダイジング）の監修およびマーケティング・クリエイティブ部門との連携推進
■店舗トラブル・イレギュラー発生時の迅速なエスカレーション対応および再発防止策の徹底
求められるスキルは: 必須 ■製菓・食品・飲食・アパレル・小売業界等での複数店舗統括・エリアマネージャー・リテール責任者経験（5年以上）
■百貨店・商業施設・空港等での催事または直営店舗の立ち上げ・運営・出店交渉の実務経験
■店舗P/L管理、売上予算策定および予実管理の実務経験
■店舗運営リーダー・催事リーダーや販売スタッフ等、複数メンバーのマネジメント・育成・評価経験（10名以上規模の組織マネジメント経験）
■専門学校卒以上

歓迎 ■話題性の高いスイーツ・洋菓子ブランドや急成長リテール企業での統括責任者経験
■全国百貨店のバレンタイン・ホワイトデー等の大規模催事統括マネジメント経験
■新規ブランドの店舗展開・多店舗展開（スケールアップ）を主導した実績
■接客サービス向上に向けた研修プログラムやマニュアルの策定経験
■VMD（売場づくり）のディレクションやプロモーション施策の立案・実行経験
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 東京都
勤務時間は: 9:30～18:30 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
■残業：20時間程度／月
給与はどのくらい貰えるか: 700～1,200万円　※前職の経験と実績を考慮し決定
待遇・福利厚生は: 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
■健康診断
■インフルエンザ全額補助
■誕生日祝金（1万円）
■私服勤務OK
■出張手当（出張一回につき1日2000円～支給）
■介護保険あり
■社員旅行（社会情勢を見て開催）
■産前・産後休暇、育児休暇
■家族手当補足：
・扶養内の配偶者ひとり6,000円
・高校卒業までお子様1人あたり10,000円
休日休暇は: 年間113日
内訳：完全週休2日制（原則土日祝休み、現場対応に伴う振替休日あり）
■有給休暇
入社半年経過時点10日最高付与日数20日
入社年度は入社月に比例し最大10日を付与
■特別休暇
夏季休暇（5日）、冬期休暇（3日）、誕生日休暇（1日）、慶弔休暇、裁判員休暇
どんな選考プロセスか: 面接複数回予定

販売責任者＜北海道発の人気スイーツブランドを展開する成長企業＞

スーパーバイザー（SV）