- なぜ募集しているのか
- ＜募集背景＞
2017年の創業以降、 "一人ひとりの個性を価値化したい" という想いのもと「色気のある時代を創ろう」をミッションに掲げ、パーソナライズを基軸としたD2Cブランドの展開を行っております。
これまで【みんなが「同じ物」を選ぶ、マスの時代】から【みんなが「評判」で選ぶ、ブランドの時代】へと移り変わり、
これからは【みんなが「自分で作る」、パーソナライズの時代】がくると私たちは考えています。
現在、パーソナライズヘアケア「MEDULLA」、パーソナライズスキンケア「HOTARU PERSONALIZED」、パーソナライズボディメイク「Waitless」の3ブランドを主軸に展開し、2021年9月時点の累計会員数は40万人以上となります。
今後は、パーソナルデータを活用し最適なものを提案するパーソナライズプラットフォームを構築し、ヘルスケア領域など新たな市場へ拡大してまいります。
更なる組織拡大のために情シスメンバーを募集します。 - どんな仕事か
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■社内ヘルプデスク対応
■社内アカウント管理（アクティブディレクトリの管理など）
■キッティング
└PCログインのIDとパスワード管理
└セキュリティカード管理
■社内ネットワーク管理、wifi通信管理
■IT機器、備品管理
■セキュリティ全般の対策立案および実行
- 求められるスキルは
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必須 ■プログラミングへの理解
■業務フローを構築し、改善した経験
■複数の作業を同時にこなす能力
■課題解決能力歓迎 ■ITベンチャー企業での情報システム・社内SE経験 - 雇用形態は
- ・正社員
※試用期間：入社後3ヶ月（本採用と同条件） - どこで働くか
- 東京都渋谷区恵比寿1-19-19恵比寿ビジネスタワービル4F
- 勤務時間は
- フレックスタイム制（コアタイム11:00～16:00、標準労働時間1日8時間）
フレキシブルタイムは5:00～11:00、16:00～22:00 - 給与はどのくらい貰えるか
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年収：500万円～910万円（賞与年2回）
月給：36万円～65万円
固定残業代45時間分（93,642円以上）含む
超過分別途支給 - 待遇・福利厚生は
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社会保険：健康保険、厚⽣年⾦、労災保険、雇⽤保険
・通勤交通費支給（月額上限 ３万円まで） - 休日休暇は
- ・完全週休2日制（土・日）
・国民の祝日
・年次有給休暇（6ヶ月勤務後10日付与）
・年末年始（12/30～1/3）
・夏季休暇（3日間）
・ウェルカム休暇（入社から6か月以内に3日付与）
・バカンス休暇（連続5日間）
・慶弔休暇など - どんな選考プロセスか
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書類選考→１次面接→最終面接→オファー面談
#オンライン面接実施中
#内定までオンライン選考可
#コロナ禍でも積極採用中
#入社時期の遅延予定なし
掲載期間21/09/23～21/10/06
求人No.GWOKT-zyousisu
