- なぜ募集しているのか
- カレンダーシェアアプリは、おかげさまで2021年5月に登録ユーザー数が3,000万を突破しました。ただこれはあくまで通過点にすぎないと考えています。今後はアプリユーザーだけではなく、当社としてもより一層社会とのつながりを作り出していきたいと思っています。
「アプリの存在感」が増すようなアクションを起こしていく「攻めの Public Relations」メンバーをさがしています。
これまで家族・パートナーとの予定共有を中心に成長をつづけてきたサプリ。サービスのポテンシャルはそれだけではありません。チーム、コミュニティ、教育、ビジネスなどあらゆるグループ、シーンで予定共有が当たり前となる世の中を目指しています。これまでの「アプリ」像からさらに飛躍させるための話題づくりが求められています。 - どんな仕事か
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「当社のアプリ」と世の中を、ニュース・言葉・文脈でつなげていくPRメンバーを募集します。プロダクト、マーケティングなど多様なメンバーと”1チーム”で連携しながら、アプリを広く可能な限り遠くへ届けるために働きかけるお仕事です。あなたの力でもっとアプリの話題を作ってください！
★仕事の魅力
あなたのアイデア、仮説からすべてがはじまる職場です。フラットなチーム、Whyを大事にするカルチャーがあり、自ら考え、企画し、行動することができます。CEOなど経営メンバーと伴走でき、横並びのフラットな環境で、プロダクト・会社の両面から「アプリ」というブランドを作っていくことができます。また今後は国内のみならず、海外とのつながりも視野に入れることが可能です。
★環境
組織やコミュニケーションは非常にフラットで、各自が自律して協働しながら仕事に取り組んでいます。また会社の目的を全員が共有するために情報の透明性をとても大事にしています。プロダクト、マーケティング、ユーザーリレーション、企業文化等の各チームを跨いだコミュニケーション
を取ることができます。同ポジションのメンバーには広報担当1名・ブランド・コミュニケーション担当1名がおりますので、入社後フォローアップを受けながらスムーズに業務に入っていただけます。
【業務詳細】
以下は業務の一例です。
● PR戦略＆計画の立案
● 世の中とアプリをつなぐ文脈の発見と形成
● メディアへの情報提供＆企画提案、関係づくり
● ブログ、ラジオ、イベントなどの企画・制作・発信
● 効果測定指標の企画、実行
● 各SNSの運用戦略の立案、実行 - 求められるスキルは
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必須 ◆アプリや弊社ミッションへの共感
◆質とともに量も伴った企画力
◆積極性＆スピード感をもった行動力
◆広報業務の実務経験3年以上（期間よりも内容重視）
◆近しい業界（Web,アプリサービスなど）での業務経験
こんな人があっています
◇好奇心旺盛な方
◇ユーモアを忘れない方
◇業務の領域をまたいで積極的に協働できる方
◇既存の枠組みにとらわれずに考えられる方
◇失敗を恐れない方歓迎 ● 目的を丁寧に伝えて他人の協力を存分に引き出せるコミュニケーションスキル
● 対立や混沌とした意見の中から物事を俯瞰して整理し、新たなアイデアを生み出せる力
● 1ヶ月に5つ以上の新しいWebサービス・アプリを使うような好奇心
● 大好きなサービスのコミュニティなどへの参加経験
● 独自のメディアリレーションを構築されている方
● MacのKeynoteやPagesなどドキュメントツールが一通り使える
● Adobe IllustratorやPhotoshopなど編集ツールが一通り使える募集年齢（年齢制限理由） 23歳～35歳 （長期勤続によりキャリア形成を図るため） - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都新宿区西新宿
〈アクセス〉
地下鉄「西新宿駅」より徒歩約4分 - 勤務時間は
- ・フレックス(コアタイムなし)
* リモートワーク可能
※規則上の定時は10-19の休憩1時間
主に11時頃に出社し19時過ぎに帰社割合が高め
・試用期間あり(フレックスとリモートに制限あり) - 給与はどのくらい貰えるか
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想定年収 500万円 ～ 800万円 ※現職を参考に、スキル・経験に応じて検討
リモートワーク手当：¥8,000/月
通勤手当：実費支給 - 待遇・福利厚生は
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・社会保険完備
・住宅手当（徒歩圏内のみ）
・自転車通勤手当
・妊活補助などがあります。
※福利厚生ではないですが、書籍や会社で飲むドリンク、おやつ、お酒などの購入が自由です。 - 休日休暇は
- ・土日祝休み
・有給休暇
・年末年始休暇
・産休
・育休
・介護休暇
・特別休暇
(1)社員が結婚または行政の定める同性パートナーシップ制度を活用してパートナーシップを結ぶとき
(2)父母（養父母、継父母を含む）、配偶者、子（養子を含む）が死亡したとき
(3)同居の祖父母、同居の義父母、血族の兄弟姉妹が死亡したとき
(4)妻が出産するとき
(5)社員の子女が結婚または行政の定める同性パートナーシップ制度を活用してパートナーシップを結ぶとき
(6)生理日の就業が困難なとき
(7)通院休暇（傷病及び、本人もしくは配偶者の不妊治療等休暇）
(8)ジュビリー休暇
掲載期間21/10/15～21/10/28
求人No.HBC-2182
