- なぜ募集しているのか
- 昨年対比150%の成長率、成長真っ只中である今。会社の規模拡大に携わると共に成長フェーズならではの “ダイナミズム” を味わっていただける人事担当者を募集しています。
上記記載の通り『カチ』にこだわる企業理念の下『価値』『進化』『絆』にとことんこだわり、サービスを展開しております。 - どんな仕事か
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【仕事内容】
人事担当者として、面接～労務周りについてご担当していただきます。
最初は採用候補者様の母集団形成や面接に携わっていただく予定ですが、ゆくゆくは採用戦略の上流工程にあたる人事企画についてもお任せできたらと考えております。
★採用のみならず、後々は人事企画もお任せする予定です！
現在こだわりは成長真っ只中。人員も毎月増えており、採用業務をお手伝いしてくださる方を募集しております。最初は採用～労務周りの業務をご依頼する予定ですが、ゆくゆくは人事企画についてもお任せできたらと考えております！
★高い成長率
昨年対比150%の成長率、成長真っ只中である当社。それだけ、当社はお客様に選んでいただいている企業なのだと自負しております。コアメンバーとして、一緒に会社を成長させませんか？
社長直下の人事担当者として配属、採用～労務のご担当をしていただきます。
◎20・30・40代活躍中
◎「絆」を大事に全員で切磋琢磨して成長する風土
概要 少子高齢化が進み、今後ますますIT人材が不足する日本。今は“人”が動かしているものをITが代替する動きは不可欠となり、ビッグデータ、AI、IoTなど、IT利活用の高度化・多様化が進んでいくだろう。今回採り上げる株式会社こだわりは、若手IT人材の育成はもちろん、女性、シニア、外国人が、より活躍できる場を提供するために設立された。ICTを推進し、世の中の労働力不足を解決し、人が人らしく生きる新たな世界を創造。すべての人が自分らしいキャリアを歩めるような支援や、技術・サービスの提供をおこなっている。 - 求められるスキルは
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必須 - セールス担当として一定の成果を残されている方（表彰など）
- 人事担当者としての実務経験をお持ちの方
歓迎 《こんな方を歓迎します》
- 領域や分野問わず人事担当者としての経験者
- エンジニア採用の経験者
- 将来を考えられる環境で開発に携わりたい
- チームで仕事をすることが好き
- 経営者と近い環境で仕事がしたい
- 自らの経験、技術を仲間にも共有したい - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 【本社】
東京都品川区上大崎2丁目24－11
＜アクセス＞
JR山手線「目黒駅」西口 徒歩3分 - 勤務時間は
- 10:00～19:00
- 給与はどのくらい貰えるか
- 400万円 ～ 749万円
- 待遇・福利厚生は
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- 昇給年2回
- 賞与年1回
- 交通費支給あり（上限3万円）
- 各種社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金）
- 時間外手当（みなし残業代の超過分を支給）
- 役職手当
- 出産・育児支援制度
- オフィス内禁煙
- 私服勤務OK（自社オフィス内）
- 家賃負担制度（規定あり）
- 引っ越し費用支援制度（規定あり）
- 副業／フリーランス受け入れ制度（規定あり）
- 確定拠出年金（401K）
※コロナ禍における費用（マスク代、電気代）を支給 - 休日休暇は
- ≪年間休日125日≫
- 完全週休2日制（土日）
- 祝日
- GW
- 夏季休暇
- 年末年始休暇
- 有給休暇（取得しやすい風土があります）
- 誕生日休暇
- 産前・産後休暇（取得実績あり）
- 育児休暇（取得実績あり）
- 慶弔休暇
掲載期間21/10/09～21/10/22
求人No.BRAN-1000
