- なぜ募集しているのか
- 事業拡大
- どんな仕事か
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インフラエンジニアインフラエンジニア
【概要】
・日本発(初) BtoBビジネスの商習慣を変革するサービスのインフラ構築に携わっていただきます
toC業界に比べ、toB業界は営業活動、採用活動、組織のマネジメント活動等、
まだまだ人海戦術、アナログな領域が多く、革新的なサービスが育っていないのが実情です。
そこで、日本発 toB業界のリーディングカンパニーとして、
toBビジネスの商習慣を変革するサービス開発をすることが、我々の使命と考えています。
まず我々は、企業の根幹をなす「営業業務(商取引)」「採用業務」「人事業務」に着眼し、「全活動を自動化・無人化」するプラッ
トフォーム開発に取り組んでおります。
【詳細】
新規事業推進部の一員として、新規サービスの開発を行っていただきます。
・「テックリードエンジニア」と折衝しながら、新規サービスのインフラ構築
・インフラ担当として、要件定義、設計、構築、運用保守
※アジャイル開発で進めております
※前提として、パブリッククラウド(GCP)を用いた開発を行っております - 求められるスキルは
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必須 ■必須条件:
・自分で考え、一人でも業務を進められる方
・Webアプリ開発におけるインフラ構築の経験がある方
・クラウドサービスを利用したインフラ構築の経験がある方歓迎 ■歓迎条件:
・明るく感情豊かなコミュニケーション力がある方
・小規模チームでのインフラ構築の経験
・Webアプリ開発の経験
・フロントエンド(React/HTML/CSS等)
・バックエンド(他フレームワーク - 雇用形態は
- 正社員
- どんなポジション・役割か
- インフラエンジニア
- どこで働くか
- 東京都 新宿区
- 勤務時間は
- 9:00~18:00(休憩1時間)
- 給与はどのくらい貰えるか
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■想定初年度年収:約500万円位~1000万円位
(前職の給与、スキル等を考慮して決定します)
・賞与:年2回
・給与改定:年1回 - 待遇・福利厚生は
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◆社会保険完備
◆通勤手当
◆出張手当
◆超過勤務手当
◆資格取得支援
◆社内表彰制度
◆関東ITソフトウェア健康保険組合加入(健康保険組合の福利厚生が利用できます)
◆独自の社内研修制度あり
- 休日休暇は
- 年間休日120日以上
完全週休2日(土日)/祝日/有給休暇/年末年始休暇/夏期休暇/慶弔休暇/妊婦特別休暇/産前産後休暇/
育児短時間措置/その他特別休暇 - どんな選考プロセスか
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書類選考⇒1次面接(人事部、新規事業部担当者)⇒内定
※面接について、複数回行う場合がございます
掲載期間21/11/25~21/12/08
求人No.AYE-an927vxc3