- なぜ募集しているのか
- 組織強化に伴う募集です。組織内での人事異動が難しい状況のため、外部から採用する運びとなりました。
- どんな仕事か
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リクルーターとして、エンジニア系の職種をメインとした中途採用全般をお任せいたします。
また、ご経験に合わせて新卒採用や海外採用等の業務もお任せいたします。
※将来的には、全社的な組織課題解決に挑戦して頂くことも可能です。
【具体的には】
・中途採用計画の立案／実行
・企業情報の作成／管理
・求人票の作成／管理／応募受付
・ダイレクトリクルーティングを用いた採用企画、運用
・エージェントへの求人依頼及び管理
・会社説明会の開催／選考（書類、面接）
・オファー面談／内定者フォロー
・中途採用入社者の入社後フォロー対応
【採用状況】
年間で10～20名の採用を、2人体制で行っております。
【採用職種】
営業職・エンジニア職（建築系、建設系、構造解析、データ解析等）
【採用手法】
ダイレクトリクルーティング、自社ホームページ、エージェント、など
- 求められるスキルは
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必須 ■必須要件※下記いずれかのご経験をお持ちの方
・中途採用領域における人材紹介のご経験（企業側もしくは両面型を想定しています）
・人事としての中途採用のご経験 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都
- 勤務時間は
- 9：00～18：00（実働8時間）
※平均残業時間20～30時間前後 - 給与はどのくらい貰えるか
- 600万円～800万円
- 待遇・福利厚生は
- ■寮社宅：借上げ社宅制度（月5万円～）■住宅手当：持ち家の場合、月2.5万円～■配偶者手当、子ども手当、扶養家族手当■財産形成貯蓄、財形奨励金制度■禁煙手当■各種クラブ活動■保養所■確定拠出年金制度導入済み■
- 休日休暇は
- 完全週休二日,祝日,夏季,冬季,GW,産前・産後,育児
- どんな選考プロセスか
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面接4回予定（2次面接～3次面接前後に社員面談を実施する場合があります）
1次面接：人事
2次面接：リクルート室長
3次面接：役員
最終面接：代表
掲載期間21/12/20～22/01/16
求人No.ENAA-288168
