通信インフラ/通信線路エンジニア 【東証一部上場/丸紅グループ/通信キャリア】
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掲載期間21/12/20~22/01/16 求人No.ENAA-272200

通信インフラ/通信線路エンジニア 【東証一部上場/丸紅グループ/通信キャリア】

サーバ・ネットワークエンジニア

年収400万円~649万円
上場企業英語力不問転勤なし土日祝休みポテンシャル採用(未経験可)フレックス勤務
募集情報
なぜ募集しているのか
事業拡大のための増員募集です。同社は自社回線を保有するとともに、他社回線も利用して、企業ごとのニーズにきめ細かく対応した通信サービスを提供しています。5Gなど順調に業績を伸ばしていることから今期は部門の強化を目指しています。
どんな仕事か
全国のインフラ設備や光ファイバ設備を利用して、バックボーンネットワークやキャリアアクセスのプランニング、デザイン、マネジメント、オペレーションを行う部署の線路エンジニアとして、担当営業や施工会社と協力してキャリアアクセスのデザインからマネジメントまで行っていただきます。

【具体的には】
お客様へ光ファイバを提供するためのファイバルート設計・施工管理の業務になります。
営業からのオーダーをもとに、担当営業やお客様、施工会社と協力し、お客様へのアクセスルートが構築されるまでのデザインからマネジメントをしていただきます。

経験の浅い方であれば、入社後半年は先輩のサポートのもとで実践をベースに経験を積んでいただき、半年程度で独り立ちを目指いしていただきます。
知識・教育は実践されている業務から徐々に幅を広げる形で定期的に実施します。
さらに知識・経験を広げたい方は、バックボーン系や伝送系の業務にも従事する機会があります。
求められるスキルは
必須 【必須要件】
・通信線路,インフラ設備に関する基本的な知識
・Microsoft Office(Word/Excel/Powerpoint)の基本的スキルがあること
雇用形態は
正社員
どこで働くか
東京都
勤務時間は
完全フレックス フレキシブルタイム:7時00分~22時00分
月あたりの残業時間 平均20~30時間
※モデル勤務時間 9:00~17:30(実働7.5時間)
給与はどのくらい貰えるか
400万円~600万円
待遇・福利厚生は
退職金制度、定期健康診断、メンタルヘルスサポート、福利厚生サービスによる宿泊レジャー施設割引等、クラブ活動支援
制度(ゴルフ部、釣り部、バスケ部、バドミントン部、フットサル部、ボウリング部、ランニング部)、再雇用制度、
育児短時間勤務制度(小学校3年生まで)、ホームオフィス制度(在宅勤務制度)、従業員持株会、慶弔見舞
金、表彰制度(社長賞/年1回)、PREMIUM REFRESH(社員交流会/月1回)
休日休暇は
完全週休二日,土曜,日曜,祝日,冬季,産前・産後,育児,介護,特別
どんな選考プロセスか
面接1回(適性検査あり)
Web適性検査→最終面接(オンライン面接)
会社概要
社名
非公開
事業内容・
会社の特長
大容量光ファイバーによる大容量バックボーンとアクセスラインを自社で保有し、構築から運用までワンストップで最先端のネットワーク・サービスを提供。マンションインターネットサービスプロバイダ事業業界No1企業です。
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