- なぜ募集しているのか
- 好調な市況感に伴い、事業規模も拡大しており、近々、人事システムの刷新や新たな施策を検討しているため人員が不足しており、増員募集を行います。
- どんな仕事か
-
人事業務または総務業務をお任せします。
【業務内容】
・労務管理
・人事系システム運用（組織改正人事異動、勤務管理、旅費等）
・人事制度運用（目標管理、評価、人事異動）
・予算策定、管理
・規程制定・管理
・拠点配置・事業所内レイアウト管理
※これまでの経験から、出来る業務からお待たせします。
★この求人のポイント
・安定したキヤノンブランドで盤石な財政基盤が安定しています。
・キヤノンマーケティンググGを牽引しているIT中核企業にて、人事総務としてのキャリアを築くことが出来ます。 - 求められるスキルは
-
必須 【必須条件】
・500名以上の企業での人事、もしくは総務経験(目安2年以上) - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都
- 勤務時間は
- 9：00～17：30（実働7.5時間）
月あたりの残業時間 17.6時間 - 給与はどのくらい貰えるか
- 400万円～550万円
- 待遇・福利厚生は
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退職金制度、従業員持株会制度（キヤノンマーケティングジャパン株）、財産形成貯蓄制度、共済会、 慶弔金制度、キヤノン健康保険組合保養所など 年次有給休暇（初年度13日、翌年以降20日）、半日有給休暇、傷病積立休暇、特別休暇（本人が結婚するとき、配偶者が出産するとき、産前産後休暇、子の看護のため等） 育児休業制度（子が出生した日から満3歳の誕生日前日までの期間取得可能）、 マタニティ休業制度（妊娠判明期から産前休暇の前日まで）、介護休業制度（介護対象家族1人につき最長1年）、育児・介護短時間勤務制度等 - 休日休暇は
- 完全週休二日,土曜,日曜,祝日,産前・産後,育児,介護,特別
- どんな選考プロセスか
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面接2回（筆記試験無し、WER適性検査あり）
1次面接：人事＋現場担当 → 最終面接：役員面接
掲載期間22/01/11～22/01/24
求人No.ENAA-287441
