- なぜ募集しているのか
- アクセンチュアは、ストラテジー、コンサルティング、デジタル、テクノロジー、オペレーションズの5つの領域でサービスを提供する総合コンサルティング企業です。
あらゆる業界や業務プロセスに関する専門知識と技術力を背景に、ビジネスとテクノロジーの新しい動向をとらえ、世界中でお客様を支援しています。
戦略・経営コンサルタントは、世界中のリーダー企業が抱える複雑な課題を解決し、企業の変革を実現していくミッションを担っています。消費者の生活や世の中の仕事をより良いものへと改善するビジネスモデルをデザインし、遂行していきます。 目に見えない未来の中で、お客さまが目指すべき姿を紡ぎだす役割を担う戦略コンサルタントや、クライアント業界に深く入り込み、ビジネスにおける課題を理解し、最先端テクノロジーを活用した最適なソリューションをご提供する経営コンサルタントまで、コンサルタントとして幅広い活躍の場があります。 - どんな仕事か
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戦略の策定からアウトソーシングまで、文字通り"end-to-end"でお客さまに対して目に見える成果を提供できる唯一のファームである当社で、顧客の戦略パートナーとして活躍できます相互理解を深めご経験やキャリアを考慮しポジションを調整させていただきます。
【Strategy Consultant/戦略コンサルタント】
戦略コンサルティング本部に所属し、業界横断で戦略とテクノロジーを融合したソリューションを考案・提供していただきます。
お客様にインサイトやアドバイスを提供し、ビジネスを変革するための指針を策定し、実現に導きます。
また、デジタル・ディスラプション(デジタル化による破壊的変革)、産業の融合、成長とイノベーション、グローバルな経営モデル、持続可能なコスト管理、企業変革などのお客様の経営上の重要課題や重大な戦略的取り組みをビジネスパートナーとしてご支援します。
当社の戦略コンサルタントは、お客様と一緒に真の課題は何かを考えて経営の大方針を決め、デジタルテクノロジーと戦略を統合した今後の成長のロードマップを描いていくことがミッションです。
デジタルが企業戦略のありかたを大きく変えるとともに、消費者の価値観・購買行動を大きく変え、組織・人材のありかたにも大きな影響を及ぼしています。
【Management Consultant/経営コンサルタント】
当社コンサルティング事業本部の中の通信・メディア・ハイテク本部、金融サービス本部、製造・流通本部、公共サービス・医療健康本部、素材・エネルギー本部のいずれかに所属し、お客様の新規事業・既存事業における事業計画策定・見直しを支援するとともに、計画策定後も事業計画の実現に向けた実行支援を行います。
業務/IT戦略立案・実行支援においては、営業/マーケティング、組織/人財、財務会計、SCM等の領域における経営管理手法刷新、業務改革のプランニング及び改革実行支援を実施し、必要に応じてIT投資判断のサポートも行います。 - 求められるスキルは
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必須 ・大学卒以上
・日本語流暢レベル
下記いずれかのご経験をお持ちの方
・SCM改革、営業/マーケティング改革、財務経理改革、組織/人事改革、IT戦略・企画等いずれかの領域でのコンサルティング経験・スキル
・事業会社や官公庁において3年以上程度の実務経験を持ち、通信産業のいずれかに対する業界経験もしくは強い興味を持つ方歓迎 ・事業会社等において経営計画、事業計画等の立案経験者、事業立上げ・事業推進におけるチームマネジメントの経験のある方
・ビジネスレベルの英語能力(TOEIC700以上目安) - 雇用形態は
- 正社員
≪社員の成長を支える充実したトレーニング環境≫
グローバルで統一されたトレーニングが数多くあり、社員1人あたり年間約15%の時間をトレーニングに投資いただけます。
・Web上で受ける所属別・スキル別に用意されたトレーニング(20,000コース以上)
・国内・海外で受ける所属別・スキル別に用意されたスクール形式のトレーニング - どこで働くか
- 東京都
- 勤務時間は
- フレックスタイム制 (コアなし/標準労働時間8時間)
- 給与はどのくらい貰えるか
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年俸1000万円~2500万円
※記載の給与Rangeは基本給の記載となります。
◆支給例:基本給+賞与(年1回) - 待遇・福利厚生は
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■給与改定 年1回
■社会保険完備
■交通費支給(当社規定に従う)
■住居手当
■残業手当
■出張手当
■ESPP(従業員株式購入プラン)
■退職金制度
■カフェテリアプラン
医薬品等の購入補助を始め、スポーツクラブ・保養所利用補助や育児・介護サービス補助、 法律相談補助、
各種スクール・研修機関・個人旅行優遇 (ホテル・レンタカー・航空会社法人契約料金、ツアー割引)などの優待が用意されています。
■カウンセリング支援
■クラブ活動
■その他
・法人クレジットカード付与(キャッシング手数料会社負担、旅行保険付保などの特典付)
・外部の英会話スクールの紹介、受講料補助
・TOEIC(R)Test等、資格試験の受講料補助
・The Above and Beyond Program:期待以上の成果を残した社員への褒賞制度
・永年勤続表彰:勤続10・15・20・25・30年について祝金を支給 - 休日休暇は
- ■完全週休2日(土日)
■祝日
■年末年始
■有給休暇
■傷病・結婚・出産・育児・介護・忌引・母体保護休暇
■配偶者出産休暇
■子の看病休暇 他 - どんな選考プロセスか
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【ご応募後の流れ】
▼ 1次面接
まずは当社についてや仕事内容の詳細について
現場担当もしくは人事担当から説明させていただきたく思っております。
当社についてご理解を深める場としてご活用ください。
※所要時間は30~60分を想定しております。
▼ 2次~3次面接
◎場所:東京本社オフィス(場合によってはテレビ会議にて実施)
◎持ち物:身分証明書(ビル入館に必要のため)
※選考状況によって面接回数が増減する場合がございます。
※遠方からお越しの場合は、当社規定により交通費を支給いたします。
▼ 内定
▼ 入社
掲載期間24/11/11~24/11/24
求人No.NCRGL-CROSS-MCST