- なぜ募集しているのか
- 【ミッション】
・弊社が保有する自動車アフターマーケットにおけるビックデータ等の情報資産や技術などをもとに、新たな事業分野
へ進出することを計画しています。
・既存の知財保護、管理の在り方に捕らわれず、積極的な提案や取組みを推進するなど、会社の成長に合わせた変化が
求められている一方、将来的な事業を支援する役割を担っていきたいと考えています。 - どんな仕事か
-
・自社製品に関する知的財産(技術・ブランド等)の適切な保護、活用■【業務内容】
・企業経営上の重要な知財情報を収集、管理、提供すること
弊社が運営する自動車アフターマーケット※でのITソリューションに関する知財戦略の実現、および知的財産の適
切な保護、活用を行います。
高価値の知的財産に関する権利取得とともに、優良な提携パートナーとの関係構築のための知財情報の調査および
解析を行い、経営層等に提供することで新たな事業分野への進出等に関して提言やリスク回避を行います。
※ 車を購入してからの、給油、自動車アクセサリーの購入、車検、点検整備、部品交換、車の売却、廃棄処理などの
市場領域を指します。
【職務内容】
・自社製品に関する知的財産(技術・ブランド等)の適切な保護、活用
・企業経営上の重要な知財情報を収集、管理、提供すること
【詳細】
・特許、実案、意匠、商標(四法)における各種手続方針の決定出願手続、中間手続(審査、審判等)など
・著作権に関する各種の手続方針の決定
・特許、商標に関する先行技術文献調査、IDS
・各種権利の維持に関する手続(年金手続、訴訟対応等)
・知財ナレッジ(各種問い合わせ内容、事件対応、各種プロジェクト等)の整理、部内共有、社内共有
・問い合わせ対応(知財(四法、著作権)に関する問合せ対応、各種必要情報(調査結果、他社情報を含む)
の提供等)
【期待すること】
・業務内容の中で上司、チームリーダーから任された役割に応じて実務担当者として、自らの仕事に責任をもって
やり遂げていただくこと。
・将来的には、他部署を巻き込んだ企画業務の提案など、会社全体の法務スキルやリスク・コンプライアンス体制
の向上に向けた提案などを行っていけること。
【ミッション】
・弊社が保有する自動車アフターマーケットにおけるビックデータ等の情報資産や技術などをもとに、新たな事業
分野へ進出することを計画しています。
・既存の知財保護、管理の在り方に捕らわれず、積極的な提案や取組みを推進するなど、会社の成長に合わせた変化
が求められている一方、将来的な事業を支援する役割を担っていきたいと考えています。
■受賞歴
顧客中心主義経営に向け、成果を上げている企業や組織、団体を表彰する「CRM ベストプラクティス賞」を3年連続
で受賞いたしました。
【配属組織について】■社長室への配属となります。
※当社は知財を重要視しており、よりスピーディに、より適切な保護ができるようにするべく経営層に近い部門での
業務となっております。 - 求められるスキルは
-
必須 【必須(MUST)】
・事業会社での知財部門または特許事務所の実務経験(最低3年以上)
・知財業務全般(発明抽出を含む権利化業務、各種調査(SDI,FTO等))の実務経験
【必須資格】
・知的財産管理技能検定2級以上、または同程度の知識
【歓迎資格】
・弁理士資格
・IT系国家資格および類似する資格
歓迎 ■【歓迎(WANT)】
・IT関連の知財経験
*
※IT・ソフトウェア特許に関する知財業務経験があれば尚可ですが、
今後IT分野に興味がある方も歓迎
・知的財産の紛争解決経験
・ソフトウェアの開発経験
■【歓迎資格】
・弁理士資格
・IT系国家資格および類似する資格
・英文理解力(TOEIC500点程度以上)
■【求める人物像】
・事業側へスキーム等を再提案するなどの姿勢をもった方
・役員、上司からの指示に対して、趣旨や目的を理解し、指示以上の逆提案も積極的に行えるような方
・環境の変化、未経験の業務や挑戦を前向きに捉えられる方
・知財業務に熱意を込めて取り組める方
・専門性のみならず、関係部門と目的を共有し、調整・折衝を行える方
・部内外の様々な関係者と意思疎通が取れる高いコミュニケーション能力を有する方
募集年齢(年齢制限理由) 長期勤続によりキャリア形成を図るため (長期勤続によりキャリア形成を図るため) - 雇用形態は
- 正社員(試用期間3ケ月)
※60歳定年制(再雇用制度有) - どんなポジション・役割か
- 知財実務担当者
- どこで働くか
- 本社:東京都品川区東品川4丁目
【アクセス】
●東京臨海高速鉄道りんかい線「品川シーサイド駅」B出口より徒歩1分
●京浜急行電鉄「青物横丁駅」より徒歩8分 - 勤務時間は
- 勤務時間:9:00~17:30(休憩:60分)
■働き方
・リモート勤務あり
・残業平均は23.5時間(月) - 給与はどのくらい貰えるか
-
【想定年収】500万円 ~ 800万円
(ご経験、スキルに柔軟な対応をします)
昇給:年1回
賞与:年2回
(評価制度による賞与加算が別途見込めます)
- 待遇・福利厚生は
-
【社会保険】
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
【育児・介護・傷病支援】
育児休業制度、介護休業制度、長期休業所得補償制度
【慶弔見舞金】
結婚、出産、入学祝金、傷病見舞金、災害見舞金など7種類
【リクレーション】
部活補助制度、契約保養施設、健康保険組合関連施設、福利厚生倶楽部
【財産形成】
社員持株会、株式報酬制度
【自己啓発・能力開発】
資格取得奨励制度(資格に応じ5,000~200,000円を一時金支給)
【その他】
社員販売、フラワーメッセージ制度(家族の誕生日に花束をプレゼント) - 休日休暇は
- 週休2日制(土曜・日曜・祝日)
※年末年始、その他会社が指定する日
※その他、有給休暇・特別休暇(慶弔)あり
※年間休日121日 - どんな選考プロセスか
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【書類選考】⇒【一次面接:人事/担当部署課長】⇒【二次面接:部門長】⇒【内定】
一次面接(Web面接可)
二次面接(対面面接)
掲載期間24/04/16~24/04/29
求人No.IHM-ak2403-19