- なぜ募集しているのか
- 当社は世界的なe－commerceモールを運営する企業です。
当社の入荷・出荷のプロセスを行う物流拠点／フルフィルメントセンター（以下FC）には、世界トップクラスの物流設備が導入されています。最先端の技術を駆使し、商品の運搬、棚入れ、梱包、仕分けといったあらゆるプロセスを自動化・効率化のために機械によって行っております。
JP-RME(Reliability and Maintenance Engineering)部門は、日々物流設備の保全と保守、改善を行い、お客様に満足いただけるように努めております。 - どんな仕事か
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このポジションでは、新規および既存FCや、関連物流拠点において最新設備の導入サポートや、システム設定サポートを担当します。担当する業務内容は、以下になります。
<業務内容>
（１）New FC launch support: Inbound/Outbound（V-Return含む）の必要機器（例：スキャナーやプリンターなどのIT機器）のテンプレートに沿った試算、FC tool設定・テストの実施、AWCS/SLAM現地テスト実施、資料等の作成を上長の指示のもと実行します。
（２）Existing FC system integration support: 既存FCにおいてシステム（AWCS, WMS, Device interface）変更が必要なProjectにおいて、システムテストの準備・実施、資料・Wiki等の作成を上長の指示のもと実行します。
（３）基本業務: チームがサポートするシステムについて学習します。構成するソフトウエアとハードウエアの導入、設定および停止に関連するワークフローを理解します。 チームの改善作業に参加します。外部業者の代表者と協力して作業を完了することができます。上長の指示に従って変更管理手順を実行します。SOPからの大幅な逸脱がある場合、または問題が危険または困難であると思われる場合は、上長へエスカレーションします。 - 求められるスキルは
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必須 1.事業会社における基幹システムを使用した実務経験（WMSなら尚可）
2.グループでの業務改善経験
3.基本PCスキル： Outlook, Word, Excel (関数、グラフ), Power Pointを業務上で有効に使用し、必要な報告ができる
4.高校卒業または同等の業務経験歓迎 1.英語力があれば尚可
2.4年制大学学士号または同等の業務経験
3.インクルーシブなカルチャーへの貢献や多様性に富んだグループで働くことに対して前向きであること。
4.月額基本給 377,300 円以上（年俸を12分割支給）
時間外労働手当、深夜勤務手当、法定休日勤務手当分は労働時間に応じて支給される。
※能力、資格、経歴、経験等を考慮し、面接後に最終決定 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都
- 勤務時間は
- 標準労働時間1日8時間 9:00~18:00
- 給与はどのくらい貰えるか
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年俸400万円 ～ 549万円
※経験・能力を考慮し優遇します。 - 待遇・福利厚生は
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通勤交通費：月5万円まで支給。
社会保険完備：自社健康保険組合、厚生年金、雇用保険、労災保険。
団体生命保険：保険料全額会社負担の生命保険。
確定拠出年金：拠出金全額会社負担の年金制度。公的年金に加えて受給可能。
社内公募制度：社内（含海外）のオープンポジションに応募可能。
社員割引制度：当社ECの商品を社員割引価格で購入可能。
会員制福利厚生制度：様々な福利厚生メニューの中から自分にあったメニューを割引価格で利用可能。ポイント付与有り。
表彰制度：各種社内表彰。あり
イベント：ファミリーデー・ハロウィンパーティーなどのイベント - 休日休暇は
- ・土日祝日休み
・年次有給休暇／初年度 最大14日 ※入社月により異なります
・パーソナル休暇（有給）／年間 最大5日 ※入社月により異なります
・特別有給休暇（結婚、配偶者の出産、忌引における休暇）
・生理休暇、産前産後・育児・介護休業など - どんな選考プロセスか
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書類選考 → カジュアル面談 → 面接 → 内定
※書類選考は通過された方のみご連絡させていただきます。
#オンライン面接実施中
#内定までオンライン選考可
#コロナ禍でも積極採用中
#入社時期の遅延予定なし
掲載期間22/06/13～22/06/26
求人No.JIOAQ-CIE/L3
