- なぜ募集しているのか
- 東京社会イノベーション協創センタは、お客さまの立場でともに課題に向き合い、ソリューションを提供することを目的とした組織です。社会イノベーション事業の根幹である顧客起点のアプローチをけん引します。
日立独自のサービスデザイン手法やエスノグラフィー調査手法を活用することで、お客さまと課題を共有し、ビジョンや解決策の策定・検討に一緒に取り組みます。今回は組織強化のため経験者を募集します。 - どんな仕事か
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社内の事業部門や顧客企業と協創しながら、課題に対してユーザーエクスペリエンスに根差したアプローチを行い、新事業やサービスの創出をめざします。当社の事業部門（情報通信・電力エネルギー・鉄道・ヘルスケアなど）、社内の研究部門や顧客企業と協創しながら、社会課題に対してユーザーエクスペリエンスに根差したアプローチを行い、新事業や新サービスの創出をめざします。
具体的には
・長期的な視野で、社会や顧客企業が抱える課題を抽出し、デザインスキルを活用した方法論によるアプローチを行う。
・事業創出の可能性を推進するための、各種プロジェクト企画の立案と運営（ワークショップにおけるファシリテーションなど）
・上記におけるコンセプトメイキング、ビジネスモデルの検討
また具体的な、プロダクトデザイン、UIデザイン、映像制作、各種資料作成なども行います。
※社内（事業部門や研究所）だけでなく、顧客企業を巻き込みながら、新事業の芽を育てる仕事ですので、発想力と実行力が求められます。 - 求められるスキルは
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必須 デザインに関する知見（UI・UX、サービスデザイン、プロダクトデザインなど）があり、新規事業創出に関わった経験（事業会社における新規事業企画等の経験や、ビジネスインキュベーションの経験など） をお持ちの方
※デザイナーとしての経験を事業創出に活用したいという意欲を重視します。歓迎 【歓迎する経験・スキル】
プロダクトデザイナー、UXデザイナー、サービスデザイナーとしての経験が10年程度ある方で、事業を立ち上げに参加した経験がある方（規模の大小は不問）
英語力（TOEIC700点程度以上）
発想力と企画力があり、最後まであきらめずにやりきる方 - 雇用形態は
- 正社員
- どんなポジション・役割か
- 担当者もしくは主任相当職
- どこで働くか
- 東京都港区赤坂五丁目3番1号（赤坂Bizタワー）
※将来的に国内外の拠点に異動する可能性がございます。 - 勤務時間は
- 8：50～17：20 （実働：7時間45分）
- 給与はどのくらい貰えるか
- 500万円 ～ 849万円
- 待遇・福利厚生は
- 各種社会保険完備、財形制度、年金制度、持ち株制度、カフェテリアプラン制度、など
- 休日休暇は
- 休日／完全週休２日制 （土・日）、祝日
休暇／年次有給休暇（勤続１年未満22日、勤続１年以上24日※特別年次有給休暇を含む）、年末年始休暇、リフレッシュ休暇、出産休暇、育児休暇 - どんな選考プロセスか
- 面接２回（場合によって適性検査を実施）
掲載期間18/08/15～18/09/11
求人No.HITAS-005
