- どんな仕事か
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▼事業紹介
「独自ツール」は、フォーム作成からフォームに入力された顧客情報の管理までをワンストップで利用可能なツールです。スタートアップから上場老舗企業様まで幅広い層のお客様に導入いただき、サービスローンチから4年で100,000ユーザー突破を実現しました。ゆくゆくは、海外展開も視野に入れながら事業を推進していくフェーズです。
▼仕事内容
・プロダクトの方向性を定め、必要な機能を整理し、要件定義を行う。
・カスタマーサクセスやデザイナー、エンジニアなど各グループと協働したプロジェクト推進。
・プロダクトに関する事項のの経営会議への起案や報告。
▼この求人の魅力
事業開発として要件を整理し、デザイナー、エンジニア、各マネージャー&部長、渉外対応を含めて調整と推進をしていただき、今後、PLG事業部内でサービス展開をする先に、要職を努められるよう経験を積むことも可能です。
既存事業の「f独自ツール」の拡張及び新規のPLG型プロダクトが今後も生み出されていくなかで、オーナーシップを磨くことができます。
▼この仕事で得られるもの
・国内で稀有なPLG型SaaS運営に携わる経験
・裁量を持ってグロース戦略に携わる経験
・ご自身の頑張りが事業成長にダイレクトに反映される環境
【現在の組織構成】
部署の人数：4名
CSO役員直下
部長1名・Mgr1名・メンバー2名
《働く人・社風》
・わいわいした勢いあるベンチャー風土ではなく、落ち着いていてビジネスマインドの高い社員が多い。
・年齢に関わらずフラットなコミュニケーションで馴染みやすい。
・風土マッチする人でないとダメということはなく、スキルマッチでの採用比重が高いため、個性をすんなり受け入れ器がある。
・人柄に偏りがないため、色んな社員がいて楽しめる。
・思考力が高い社員が多く、理論的で数字的な観点での議論が多い。 - 求められるスキルは
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必須 ◆Webサービスの現場としての要件定義経験
◆プロジェクトマネジメント経験
◆マネージャーや部長、他部門の責任者との合意形成経験歓迎 ・WebサービスのPdM経験のある方（SaaS企業 toB / toC問わず）
・スタートアップでの就業経験（変化が激しい環境への適応能力）
・エンジニア経験またはデザイナー経験
・組織マネジメント経験募集年齢（年齢制限理由） 25歳～39歳 （長期勤続によりキャリア形成を図るため） - 雇用形態は
- 正社員
※試用期間3ヶ月 - どこで働くか
- （本社）東京都千代田区一番町
〈アクセス〉
東京メトロ半蔵門線半蔵門駅 A5番出口から徒歩3分
（現在はリモートワーク実施中）
転勤の可能性：なし
受動喫煙対策の有無 : 対策あり - 勤務時間は
- 9:30～18:30
〈補足情報〉
（実働8時間、休憩1時間）
※平均残業時間 20H程度 - 給与はどのくらい貰えるか
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想定年収：624万円~1,050万円
月給：52万円~87.5万円
賞与回数：2回
インセンティブ：あり
〈補足情報〉
※賞与付与は評価制度の査定により支給されます
※MVP表彰対象者にインセンティブ支給有り - 待遇・福利厚生は
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交通費支給、社会保険完備、住宅手当、健康診断
補足情報：・職責型評価制度（期待役割グレード制度） ・ストックオプション制度 ・各種社会保険完備（雇用、労災、厚生年金、関東ITソフトウェア健康保険組合） ・団体医療保険 ・企業型確定拠出年金制度 ・住宅補助2万円（会社指定範囲30分圏内で支給） ・交通費支給 （月100,000円まで） ・社内表彰制度（クォーターMVP賞・年間達成賞など） ・希望PC貸与（Mac/Win）、ディスプレイ希望者貸与 ・副業OK ・在宅勤務制度 - 休日休暇は
- 休日：土日祝休み
年間休日：120日
休暇制度：リフレッシュ休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇、産休・育休、特別休暇
補足情報：■土日祝日休み ■年間休日120日以上 ■リフレッシュ休暇（年間３日間） ■年末年始休暇 ■慶弔休暇 ■年次有給休暇（時間休取得可能） ■産休・育休 ■エフ休[Female & Family休]（育児・家族介護・女性のための特別休暇） ■時間有給（1時間単位で有給取得可） ■勤務間インターバル制度（退勤から出勤まで11時間休める）
ワークライフバランスを意識しており、ホワイト企業認定を受けています。
掲載期間23/09/04～23/09/17
求人No.HBC-2355
