- なぜ募集しているのか
- ◯会社概要
Bridgeは、創業10年目を迎えたベンチャー企業です。
「WEBマーケ✖︎イノベーション」を掲げるベンチャー企業として、WEBマーケティングやSEOコンサルティング事業を主軸に事業展開しています。また、独自のマーケティングノウハウを用いて事業拡大を継続しています。
世の中に良い変化を起こしたい!という想いのもと、事業を通じて、スタートアップ企業から中小企業、大企業に至るまで様々な企業の支援をしています。
◯事業シナジー
そして2025年8月、さらなる事業拡大を目指し、上場企業のマテリアルグループにジョインすることとなりました。マテリアルグループの強みとする「PR・キャスティング」領域と、Bridgeの広告やSEOの「デジタルマーケティング」領域の双方向から、あらゆるクライアント企業の成長支援を行うことが可能です。
ベンチャー企業でありながら、マーケティング戦略や多面的な実行支援を行うことができるタイミングです。事業拡大、高い専門的な経験を積むことができるフェーズであり、多くのチャレンジを経験することができます。 - どんな仕事か
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GoolgeやYahoo!広告、SEO等を用いて、マーケティングの戦略立案・提案/コンサルティングなどを行います。◯ポジション
(1)インターネット広告代理事業
・プランナー(既存顧客への広告提案、プランニング、ターゲットや訴求軸の設計、関係者調整、定例MTG、等)
・運用担当(各広告媒体の配信設計、入稿、最適化、レポーティング、予算管理、等)
(2)メディアグロースマーケティング事業(SEO事業)
・コンサルタント(既存顧客へのSEO提案、競合/検索意図の分析調査、コンテンツ支援、レポーティング、等)
部署設立7年目で毎年150%近い成長をしております。まだまだ少数精鋭で事業運営しているため、一人ひとりの裁量権を持って事業運営に関わることが可能です。組織としてより成長する為に、営業体制の仕組み作り等、経営層と同じ目線で動いてくれる方を募集しています。
また、デジタルマーケティングの重要性は日々高まり続けています。そこで顧客(大手クライアント等)の売り上げ向上や事業成長のために、GoogleやYahoo!広告、SEO等を用いて、マーケティングの戦略立案・提案/コンサルティングなどを行います。
■具体的な仕事内容
インターネット広告代理事業
プランナー、運用担当で分業体制を取っており、案件や体制に応じて担当いただきます。
・WEBマーケティング全体の戦略設計
・Google、Yahoo!、Meta(Facebook/Instagram)、その他各SNS、アフィリエイト広告、アドネットワーク広告など
・広告運用結果の分析、改善案(提案)、プロジェクト管理
・クライアントの会議への参加
・運用メンバーマネジメント/体制作り
・メンバー育成
メディアグロースマーケティング事業(SEO事業)
SEOコンサルタントとして
・顧客のWebサービス、メディアの成長に向けた戦略設計、課題設定からSEO施策の提案
・顧客のビジネスモデルの理解と競合調査(3C分析)、分析活動
・定例MTGへの参加
・顧客のサイトへ納品するコンテンツ記事管理
・社内外のスペシャリスト(ディレクターやライターなど)のディレクション
■Bridgeで働くメリット
・若手から抜擢もあり(入社1年程度でリーダー、マネージャーへ昇格実績あり)
・大手/中堅クライアントへのマーケティング支援ができ、マーケティングスキルが付く
・10年,15年の業界経験ある人と仕事ができる - 求められるスキルは
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必須 ■スキル要件、必須要件
・ベンチャーマインド、仕事に対しての前向さ
・顧客折衝の経験(営業経験orコンサル経験2年以上)
・コミュニケーション能力
歓迎 ■歓迎要件
・Webマーケ、SEOに関わられた経験(アフィリエイト、広告、メディア、SNSなど)
・ナショナルクライアントなどの大手顧客対応経験
・無形商材(SaaS/IT/Web/広告)のコンサル、営業経験
■求める人物像
・自ら主体的に課題を見つけ解決に動ける方
・事業拡大する中で、自身も成長していきたい方
・顧客志向が強い方
- 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都
■働き方
・勤務は、出社とリモートを併用したハイブリッド体制となっております。(業務委託の場合、フルリモート勤務の方も在籍しております)
・2023年からフレックス制度を開始し、子育てや個人スケジュールに合わた働き方が可能。
・希望に合わせて、勤務方法や条件面など調整できますのでご相談ください。 - 勤務時間は
- 10:00-19:00
- 給与はどのくらい貰えるか
- 年俸400万円 ~ 599万円
- 待遇・福利厚生は
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通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
- 休日休暇は
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日 - どんな選考プロセスか
- カジュアル面談→書類選考→面接2-3回→内定
掲載期間25/11/25~25/12/08
求人No.MTOZO-002





