- どんな仕事か
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新規事業立ち上げのリード、キャディのグロースの型化・再現性強化に責任を持つロール◆業務内容◆
■事業企画
・新規事業立ち上げのリード
・新規事業プランの策定
・プロトタイプ作成/POC
・事業計画策定
・事業推進（サービス・プロダクト開発/オペレーション設計・実行/アライアンスなど）
■営業企画
キャディのグロースの型化・再現性強化に責任を持つロール
・短期から中長期営業戦略までの立案、施策策定から実行までを推進
・各事業部の営業活動のデータのインプットからアウトプットまでを再設計し戦略立案に必要な営業データ基盤を整備
・営業のベストプラクティスを他チームでも再現するための仕組作り
・マーケティング戦略の立案・実行
今後のさらなる事業成長加速に向けて、組織強化のための増員採用です。
※ご自身の応募ポジションに迷われる場合には、オープンポジションにてご応募ください。
※この職種に応募するにはビジネスレベルの日本語（日本語能力試験N1以上）が必須です。
キャディでは、大胆・卓越・一丸・至誠という4つの価値観を体現できる人を求めています。応募要件の経験に完全には一致しない場合でも、こういった能力や経験が活かせるんじゃないか、と思われる方は是非ご応募ください。課題に真正面から向き合い、徹底的に考え抜き、チームで一丸となって課題解決に取り組む。そんな組織を当事者として一緒に作っていきたいという方を歓迎します。 - 求められるスキルは
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必須 ■事業企画
下記いずれかのご経験をお持ちの方
・BtoB領域での事業開発経験（業種/製品問わず）
・1年以上の事業責任者経験
・組織マネジメント経験
■営業企画
・営業における圧倒的な成果
・経営目線での顧客分析、企業リサーチの経験
・型にはまらないグロースのための施策構築及び実行力
・データ分析スキル歓迎 ■事業企画
・複数事業の立ち上げ経験
・製造業に関する知識や経験
・インターネット企業での勤務経験
■営業企画
・営業責任者・営業企画責任者・マネジメントの経験
・コンサルティングの経験
・スタートアップやベンチャー企業での混沌とした環境での経験
・製造業領域において蓄積されたノウハウや経験
・Salesforce/Pardotをはじめとするツールへの熟知 - 雇用形態は
- 雇用形態：正社員
試用期間：原則3ヶ月 - どこで働くか
- 業務内容によりリモート/出社/地方出張と柔軟な働き方をしております。
（平均出社頻度：週1-2日程度）
■本社：東京都台東区蔵前1-4-1 3F
<アクセス>
・JR・都営浅草線「浅草橋駅」より徒歩6分
・都営浅草線「蔵前駅」A1出口 徒歩6分
■関西拠点： 大阪府大阪市此花区桜島3-4-9
三菱倉庫（株）大阪支店桜島第二営業所 1号配送センター
＜アクセス＞
・電車の場合：ＪＲゆめ咲線 桜島駅徒歩10分
・車の場合：阪神高速 ユニバーサルシティ出口より5分 - 勤務時間は
- ■勤務時間：
原則 9:00～18:00
※休憩1時間含む、時間外労働あり - 給与はどのくらい貰えるか
- 経験・能力を考慮し、当社規定のグレードごとの給与レンジに応じて決定 ※給与改定は原則年2回
- 待遇・福利厚生は
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・交通費支給（上限3万円）
・諸休暇（夏季休暇、年末年始休暇、リフレッシュ休暇、忌引き休暇等）
・補助金（引っ越し補助金、子ども手当、結婚お祝い金等）
・社用PC貸与
・社用携帯（iPhone）貸与 ※原則セールス職のみ
・健康診断・婦人科検診費用負担
・オフィスドラッグ
・オフィスコンビニ
・学習支援（書籍購入制度、語学学習支援、モノづくり体験、外部研修サポートなど）
・全社表彰
・部活動 - 休日休暇は
- ■休日・休暇：
・土日、祝日
・年末年始
・夏季休暇（2日間）
・年次有給休暇
・慶弔休暇
・入社時特別休暇（入社後半年未満でも3日間まで有給休暇取得可）
掲載期間24/12/10～24/12/23
求人No.INF-ca221108
