- なぜ募集しているのか
- ◆オフィスデザイン×実施図
働く時間の快適性や生産性を向上させ、企業の経営課題、ひいては社会問題の解決にも繋がるのが、ワークプレイス(オフィス)のデザインです。
お客様の想いを汲んだワークプレイス構築で、ビジネスの未来をデザインする。 それが当社の仕事です。
またビルリノベーション部門では、そのビルの資産価値を向上させ、ビルオーナーと入居者の両方に喜ばれる空間を作り上げています。
お客様によりよいオフィスをお届けするため、今回実施図(施工図)専任のテクニカルデザイナーを募集しています。
基本的には意匠設計担当者が受注までのプレゼンに向けコンセプトやデザインを作っていきますが、
スピード感が求められる内装業界では施工段階で必要となる実施図面をすべて正確に作成することが難しい状況でした。
そこで、当社は2021年から実施図面専門のテクニカルデザイナーチームを立ち上げ、デザイン性や意図を担保した設計・施工が実現できるよう分業体制を整えてきました。
さらに今後体制を強化し、ゆくゆくは全国の案件に対応することでオフィスデザインの質の向上を目指していきたいと考えています。 - どんな仕事か
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「働く人と働く場所の未来をつくる」をパーパスに掲げている当社。◆仕事内容
オフィスの移転を考えていらっしゃる企業に対して「未来の働き方」を踏まえた内装デザインを提案していただきます。
➀受注~作図スタート
案件受注後、意匠設計担当者からテクニカルデザイナーチームに依頼、
施工実現性を確認しながら、実施図の作図をスタートします。
(2)作図~完成
デザインの意図・質が担保されているかどうか、また納まりについてなど
設計デザイナーと意見交換をしながら進め、実施図を完成させます。
(3)施工~お引渡し
実施図面作成後は社内の施工管理部門へ共有、着工していきます。
図面を書いて終わりではなく、施工管理部門と一緒にお引渡しまで責任を持って作り上げていきます。実際の工事完了まで確認出来をため達成感を感じます。
◆仕事のやりがい
◎内装業界だからこそ、様々な案件・デザインをスピード感を持って担当出来ます
大型案件がメインの企業では1件あたりの工期が長く、なかなか多くのプロジェクトに携わる機会は少ないですが、内装業界では1件あたり数か月~1年程度の工期が多いため短期間で様々な案件を担当できます。
またオフィスは型が決まっているものではありません。1件1件異なるデザインのため知識やスキルの幅が広がるのはもちろん、案件ごとに考えて作図する楽しさがあります。
◎デザイン要素あり!施工完了がゴールではなく、クオリティ担保・向上がミッション
「施工図」は施工がきちんと行われるための図面というイメージが強いですが、
当社のテクニカルデザイナーは工事完了をするためだけの図面を作成しているのではなく、 設計デザイナーの意図を汲んだ質を高める図面 を作成しています。
作図のスキルに加え、時には詳細設計側からデザインの質を高める提案することが求められます。
実施図面の先にいるのは施工業者ではなく、お客様です。よりクオリティの高いオフィスを引渡し出来るような実施図面を作成いただくので、ただ図面を書くだけではない、一歩先のやりがいを感じられます。 - 求められるスキルは
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必須 ・施工図や実施図の作成経験
・CADのソフトを使える方(AutoCAD歓迎)歓迎 ・建設会社での実施図担当の経験
・オフィス・店舗・住宅などの施工管理や設計デザイン経験 - 雇用形態は
- 正社員
- どんなポジション・役割か
- テクニカルデザイナー
- どこで働くか
- 東京本社 :東京都千代田区大手町1-6-1 大手町ビル1F
- 勤務時間は
- 9:00~18:00
(所定労働時間:8時間/休憩時間:60分)
★働く時間・場所が選択可能なハイブリッドワークを導入しています。
詳細は面接にてご説明します! - 給与はどのくらい貰えるか
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◆想定年収
450万 ~ 650万円
月給 30万円 ~ 40万円
※下記を含む
・月30時間分の時間外勤務手当(割増含む)53,200円~
30H超過分は別途支給
・月2万円の住宅補助(一律)
賞与実績:基本給4か月分
(うち53,200円~89,300円は業務手当として支給)
※現職のご年収とスキルを考慮のうえ当社評価制度に則て決定いたします。 - 待遇・福利厚生は
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社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
<家族手当>
・配偶者 1万円/月
・子供一人 1万円/月
<資格手当>
・一級建築士:5万円/月
・二級建築士:1万円/月
・インテリアコーディネーター:5千円/月
・ファシリティマネジャー:1万円/月
<その他>
・住宅補助 2万円/月(在宅勤務の環境構築のため支給)
・残業手当(30H超過分)
・有給休暇手当(年5万円)
・出張手当
・引っ越し手当(就職のため50キロ以上遠方から引っ越す方は引っ越し代全額補助)
・ランチ補助
・個別英会話教室割引
・リゾートホテル割引
・退職金あり(企業型確定拠出年金制度)
#テレワーク推進中 - 休日休暇は
- 年間休日120日以上/完全週休2日制
・有給休暇(年5日取得必須&5万円の手当支給)
※土日と合わせた9連休を推奨しています!
・夏季休暇
・年末年始休暇
・慶弔休暇
・産休・育休 - どんな選考プロセスか
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書類選考
↓
1次面接
適性テスト(15分程度で終わるWEB適性テストです)
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2次面接
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内定
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入社
※入社日はご希望に合わせて調整します。
#入社時期は相談可能
掲載期間23/03/09~24/12/23
求人No.GYUIT--TD