- なぜ募集しているのか
- 業績好調による増員の為
- どんな仕事か
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海外に向けた広告コミュニケーション及びメディア戦略のプランナーとして、マーケティング課題、さらには経営課題の解決を目指すプランニングと実施・レポートまでを行って頂きます。クライアントが直面する海外向け広告施策の課題に対して（課題そのものを見つけることも多いです）、マーケティングやコミュニケーションの提案やコンテンツの改善などを含めた総合的なソリューションを提供するお仕事です。メディアはデジタルを中心にオフラインメディア（TV・プリント・OOH）も扱います。
※一部デジタルメディアに限り、日本国内向け業務もございます。
※同本部の国内ポジションは、大型デジタル案件の専任となります。また、中長期的には異動の可能性もございます。
【具体的な業務内容】
・海外向け広告施策の立案および実施
※一部日本国内向け業務もありますが、日本国内向けの場合はデジタルメディアのみの扱いとなります。
・立案：ドキュメント作成・クライアントへのプレゼンテーション等
・実施：運用指示・レポート等
【労働条件】
詳細は面談の際にお伝えさせて頂きます。 - 求められるスキルは
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必須 ・英語力：ビジネス会話レベル
※以下の何れか1つ以上当てはまる方
・総合広告会社、もしくはデジタル広告会社での海外向け広告のプランニング経験
・総合広告会社、もしくはデジタル広告会社でのコミュニケーションプランニング経験
・デジタル広告に関するPDCA設計、効果分析、レポート作成経験（G/FB等）
・高いコミュニケーション能力とプレゼンテーション能力歓迎 ・BtoB企業向け案件の業務経験
・官公庁向け案件の業務経験
・チームマネージメント経験
【求める人物像】
・マーケティングを目的ではなく、ビジネスの手段と捉え、ビジネス根幹から物事を考え始められ、また解決方法を考え、実行する事が出来る方。
・グローバルな目線で、ニュートラルな思考が出来る方。募集年齢（年齢制限理由） 25歳 ～ 39歳 （長期勤続によりキャリア形成を図るため） - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都港区
- 勤務時間は
- 9:30～18:00 フレックスタイム制・裁量労働制の導入あり
- 給与はどのくらい貰えるか
- 最大1000万円
- 待遇・福利厚生は
- 健康保険・厚生年金保険・厚生年金基金・雇用保険・労災保険超過勤務手当、通勤交通費支給（上限月額10万円）、他
- 休日休暇は
- 完全週休2日制（土日）、祝日、リフレッシュ休暇（年間を通じていつでも取得できる休暇）年末年始、年次有給休暇、慶弔休暇
- どんな選考プロセスか
- 書類選考→面接（2～3回：オンラインor訪問※回数変更の場合あり）→内定※オンライン適性検査実施の場合あり
掲載期間24/11/08～24/11/21
求人No.DIG-1978
