なぜ募集しているのか: 現在サボリーノ、ベキュアハニー等のプチプラコスメから
ハニーロア、輸入コスメブランド等の高価格帯コスメまで
幅広いブランドを保有しています。

現在は店頭での売り上げがメインのため、
今後各ブランドの特性を活かしEコマース運営を
強化するため、より的確なWEB&SNS戦略を実施する
必要があると考えデジタルマーケティング人員を
増員致します。
どんな仕事か: WEB&SNS戦略の立案~進捗管理など
各ブランドの特性を見極めて頂き、Eコマース全体の
下記業務をお願いいたします。

・マーケティング分析
・WEB&SNS戦略の立案~進捗管理
・企画ページ制作監修・広告宣伝運用

雑貨小売販売、通信販売、ビューティ&ウェルネス事業を
展開している当社が保有する複数ブランドのEコマースビジネス成長を目指し、ECディレクターとして業務をご担当頂きます。
EC事業部責任者として、幅広い化粧品のEC戦略を描ける方を
募集しております。
求められるスキルは: 必須以下いずれかのマネージャー、あるいは
プロジェクトリーダー経験がある方
・Eコマース事業プランの立案と実行、管理
・Eコマース事業部門のマネジメント
・Eコマースサイトのディレクション経験

歓迎・ウェブサイトの構築に関するプロジェクトリーダー等
　業務経験
・Eコマースサイトの立ち上げ経験
雇用形態は: 正社員

同社にはEC関連の部署が2つあります。
1EC運営部(WEBデザイナー3名、役職者2名=計5名)
2EC物販部(商品企画系)
上記のうち、1EC運営部の責任者としてご入社いただき、
役職者2名と共に戦略立案からおまかせする予定です。
どこで働くか: 東京都新宿区

[最寄り駅]
東京メトロ丸ノ内線西新宿駅から徒歩5分
勤務時間は: 労働時間区分:フレックスタイム制
コアタイム:有 10:30~15:00
標準的な勤務時間帯:9:30~18:00
休憩:60分
時間外労働:有
給与はどのくらい貰えるか: 想定年収:720万円~900万円

月給:600,000円~
※年収は目安となります。前給、ご経験等を考慮し決定いたします。

■給与見直し:年1回(7月)
■賞与:年2回(12月、6月支給)※会社業績・個人業績に連動
待遇・福利厚生は: 通勤手当:有全額支給(非課税限度額内)
住宅手当: 転勤者のみ住宅手当の支給
健康保険:有
厚生年金:有
雇用保険:有
労災保険:有
退職金制度:有確定給付年金
休日休暇は: 年間休日125日

週休2日制(土日祝)
年間有給休暇:15日~24日
(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)
有給休暇
(15日~24日※初年度4日~15日/入社月によって日数変動)
育児休暇取得実績あり
年末年始、計画公休、慶弔休暇、産前産後休暇、
看護・介護休暇、生理休暇、配偶者出産休暇
どんな選考プロセスか: ■選考フロー:
書類選考
↓
1次面接(担当者・部長・人事)
↓
二次面接(担当役員・人事)
↓
三次面接(役員・CEP・人事)
↓
内定

※面接は2~3回実施します。Web適性テストあり。
※私服でお越しください。
※筆記・web試験あり
※実施タイミングは変動することがあります。

【東証プライム市場上場】＃フレックス導入～化粧品ECディレクター～

マーケティング・販促企画