- どんな仕事か
-
当社は東証プライム市場に株式上場し、子会社6社を抱えています。経理課では、会計ソフトを使って四半期ごとに各社の決算をまとめていく必要があります。【主な仕事内容】
※ご経験の有無に応じてお任せする業務内容が異なります。
■監査法人対応
■税理士法人対応
■経営管理資料作成業務
■個別決算業務
■連結決算業務
■開示業務(決算短信・有価証券報告書の作成など)
■伝票入力
■先輩社員の業務フォロー
■資料作成
■子会社月次業務
【入社後は?】
最初は補助として先輩社員の助けをしながら業務を覚えていただきます。その後、メンバーから子会社を引き継ぎ、ゆくゆくは一人で1~2社を担当することになります。その際も、まずは簡単な子会社から入りますので、ご安心ください。経験や能力にもよりますが、一人でお任せすることになるのは、入社から半年後のイメージです。 - 求められるスキルは
-
必須 【必須スキル】
■月次・年次決算経験
■日商簿記2級相当の知識歓迎 【歓迎スキル】
★連結決算業務
★開示業務
★各種申告書の作成経験
【求める人物像】
★向上心を持っている方
★将来どうなりたいかしっかりしたキャリア像をお持ちの方
★経理職として経験を積みたい方
★丁寧で正確な作業ができる方
★他部署の社員と円滑なコミュニケーションが取れる方
★約束の期日を正確に守る方募集年齢(年齢制限理由) 長期キャリア形成の観点により。 (長期勤続によりキャリア形成を図るため) - 雇用形態は
- 正社員
- どんなポジション・役割か
- マネージャー/マネージャー候補/メンバー
- どこで働くか
- ■東京オフィス
東京都中央区新川1-21-1 茅場町タワー2F - 勤務時間は
- ■フレックスタイム制
・コアタイム:有 10:00~15:00
・フレキシブルタイム:有 5:00~22:00
・残業時間:月平均13.2時間(2021年度実績)
※決算業務等がある繁忙期は、月平均20~30時間の残業が発生する場合があります - 給与はどのくらい貰えるか
-
■年収:450万~600万円
※前給を参照し柔軟に対応いたします
■昇給:年2回
■賞与:年2回(6月、12月) - 待遇・福利厚生は
-
<各手当・制度補足>
・社保完備(雇用・労災・健康・厚生)
・交通費上限3万円/月※実費支給
<育休取得実績>
・有(育休後復帰率100%)
<教育制度・資格補助補足>
・研修あり
<その他補足>
・資格手当(宅建:月2万円)
・結婚祝金・休暇
・出産祝金・休暇
・予防接種・健康診断
・社内懇親会
・時短勤務制度 - 休日休暇は
- ■年間休日日数:124日
■完全週休2日制(土日)
■祝日休み
■年末年始休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
■年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
■産前・産後休暇
※取得実績あり
■育児休暇
※取得実績あり
■介護休暇
★プライベートも大切にしながら働ける環境です。
└有休取得率:83.1%
└育休復帰率:100%
(2022年度グループ実績)
※5日以上の連続休暇取得可能 - どんな選考プロセスか
- 書類選考→1次面接→2次面接→内定
掲載期間25/01/22~25/03/11
求人No.FGOOD-10001-0004-0006