【中国語を活かせる】SNS担当 / デジタルコンテンツ企画開発課
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掲載期間24/02/15~24/04/10 求人No.PSNG-80903541

【中国語を活かせる】SNS担当 / デジタルコンテンツ企画開発課

Web・デジタルマーケティング

年収400万円~599万円
海外展開あり(日系グローバル企業)上場企業大手企業海外出張海外折衝中国語力が必要ポテンシャル採用(未経験可)
募集情報
どんな仕事か
【具体的な業務内容】
■自社SNSアカウントの運用(WeChat、weibo、Douyin、facebookなど)
■各種SNSを活用した集客施策の企画
■コンテンツ企画、制作
■動画撮影、編集
■トレンド調査及び分析など

【仕事のやりがい・面白さ】
■権限委譲の社風で、自由度高く業務への取り組み、パフォーマンス発揮が可能
■頑張った分がその場で反映され、評価にも繋がる

【入社後のキャリアステップ】
■~3ヶ月後:入社時の研修を一人で行い、先輩社員が業務基本をフォローさせて頂きます
■半年後~:先輩社員と共に担当部署を持ち、対応全般を覚えて頂きます
■1年後~:適正に応じて、SNS担当として運営全般を行って頂きます
求められるスキルは
必須 ■SNS公式アカウント運用、数値分析、レポート作成の経験がある方
■SNS投稿用素材の撮影/制作経験がある方
■日常会話レベル以上の中国語力
■ビジネスレベル以上の日本語力(目安:N1取得者)

歓迎 ▼Web・SNSマーケティングの実務経験をお持ちの方
▼Adobe After EffectsもしくはPremiereの使用経験
▼Illustrator、Photoshopを使用したデザイン経験

《求める人物像》
■明るく元気な方
■チームワーク重視、人とのコミュニケーションを円滑取れる方
■会社の進むべき方向性を理解しようとし結果を出す力のある方
雇用形態は
正社員
どこで働くか
東京都渋谷区
給与はどのくらい貰えるか
300万円 ~ 600万円
待遇・福利厚生は
カードポイント還元優遇利率、従業員持株会(奨励金有)、引越手当(※)、ルーキーサポートペイ(※)、単身赴任手当、各種従業員優待、保養施設、財産形成貯蓄(一般財形貯蓄・財形住宅貯蓄・財形年金貯蓄)、確定拠出年金制度、遺児育英年金制度、低用量ピルの会社支援、出産祝金、その他慶弔見舞金、企業主導型ベビーシッター、家事代行、カーライフトータルサポート (※)詳細条件あり
休日休暇は
産前産後休業、育児・介護休業(男女取得 実績あり)
年間平均120日程度の休日・休暇(公休108日+初年度有給休暇11日)
※公休108日は原則週休2日制(月9日 基本土曜・日曜)
※慶弔休暇、半休制度
どんな選考プロセスか
書類選考 → 1次面接 → 最終面接
※選考回数は、変更になる可能性もございます
会社概要
社名
非公開
事業内容・
会社の特長
家電用品、日用雑貨品、食品、時計・ファッション用品及びスポーツ・レジャー用品等の販売を行うビッグコンビニエンス&ディスカウントストア

★ディスカウントストア業界の圧倒的トップクラス
1983年、東京都府中市に1号店を開設して以来、常に小売業界の異端児であり、挑戦者在り続けた同社。営業時間、陳列方法、品揃え、あるいは従業員への権限委譲など全てにわたって、それまでの小売業の常識をくつがえし、新たな手法で構築してきました。

★コンビニエンスストアの約30倍のアイテム数を取り揃える総合アミューズメントストアの運営。2008年からは従来のスケールを超えた新業態を開始。 圧倒的な価格、品質を実現したプライベートブランド「情熱価格」も好調です。 海外進出も順調に進んでおり、 総合小売グループとして次のステップに向かっています。

【権限委譲】同社では現場担当者に大きな権限を与える『権限委譲』システムを徹底しています。最低限のルールに基づき大幅な自由裁量権を与える事で、各人の能力とモチベーションを最大限引き出し、自分で『お客様が望む事は何か』を考える環境を作る事で、結果的にはお客様第一主義に繋がると考えます。本部から一方的に指示が下りてくるということはありません。何を仕入れ、どんな加工をし、いくらで売り、どう陳列するかなど、あらゆることを自身で主導することができます。またその成果を正当に評価する体制、そしてたとえ失敗しても、敗者復活により再び挑戦できる土壌を作る事にこだわっています。
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