- なぜ募集しているのか
- ・業績好調及び、DX強化の予算が多数のため
・事業のDX推移新および拡大
・新規事業立ち上げ多数のため
・データ活用による、新規サービス/プロダクト立ち上げ
・マネージャー候補の採用のため - どんな仕事か
-
「人類の健康に最も貢献する企業」への実現に向けて、データ・テクノロジー人材を募集しております。【概要】
当社グループを横断的にDX（Digital Transformation）を推進するプロダクト開発統括部にて、グループ約30社を中心としたデータ基盤の開発・運用全般を推進をしていただけるエンジニア・アーキテクトを求めております。
現在、グループ全体の会員情報・EC情報・基幹システムに至る、
ビッグデータの収集・変換・解析・ルール作成等を行っております。
データ基盤構築後は、新規事業創出や既存事業に更にドライブをかけるために、データアナリティクスを推進する予定です。運用と併せて、事業に関わる様々ビッグデータとAI等を駆使した分析（PoC）をアジャイルベースで行うR&Dも実施する予定のため、そのエンジニアとしても活躍していただきたいと考えております。また、事業に関わる様々領域において、BIツールの導入及びダッシュボード化を実現し、更にビジネスを加速していきたいと考えております。
当社のVison実現に向けて、潤沢な予算（DX全体で100億円）と大きな裁量権を持つポジションを活かしながら、ダイナミックな意思決定、先端技術の導入等に挑戦出来る環境です。
将来的には、当社グループ会社を横断で管掌する部署のため、様々なプロジェクトに関われるチャンスがあります（プロジェクト例：完全無人店舗実現向けたシステム構築／RPA推進／コールセンターのDX推進 等）。
※具体的なプロジェクト内容やミッションにつきましては、ご本人様のご経験やご志向性を考慮し、選考の過程でご相談させていただけますと幸いです。
【詳細】
・開発会社と共同し、データ基盤の設計・開発・テスト全般を実施
- データレイク・ウェアハウス・マートの設計・開発・運用・保守
- データの抽出・分析・視覚化
・データアナリストやデータソース元の担当者と共同し、スピーディなデータ連携の実施
・マスタデータマネジメントの推進
・上記を含むRIZAPグループ全体のデータマネジメント業務全体を実施 等
- 求められるスキルは
-
必須 【必須要項】
下記いずれか必須（目安：3年以上）
・クラウド活用（AWSまたはGCP）
・データ基盤やプロダクトの開発経験（JAVA, Python等）歓迎 【歓迎要項】
・PL経験
・ダッシュボードの作成経験（Tableau, PowerBI, Looker, Data Studio等）
・ETLの構築経験（Trocco, DataSpider,ASTERIA Warp,Talend Open Studio等）募集年齢（年齢制限理由） 長期雇用におけるキャリア形成のため （長期勤続によりキャリア形成を図るため） - 雇用形態は
- 正社員
- どんなポジション・役割か
- 自社フルリモートデータ基盤開発SE・アーキテクト
- どこで働くか
- 東京都
- 勤務時間は
- ■所定労働時間：8時間（60分）
■就業時間:9:00～18：00を基本とし、本人の決定に委ねるものとする
■リモートワーク：可（原則フルリモートワーク）
■フレックス制：あり（コアタイム10:00～15:00）
※必要に応じて出社も認めているためハイブリッドワークが可能
■残業備考：裁量労働制 - 給与はどのくらい貰えるか
- 600万円 ～ 1049万円
- 待遇・福利厚生は
-
■健康保険
■雇用保険
■厚生年金保険
■労災保険
■副業可
■在宅勤務手当
■産休/育休制度
■時短勤務（育児・介護）
■出産育児応援サイト
■チャイルドケア制度
■保育料補助制度
■定期健康診断
■インフルエンザ予防接種
■福利厚生倶楽部・外部企業優待
■RIZAPGROUP社員割引
■社員持株制度
■慶弔、見舞、弔慰金 等 - 休日休暇は
- ■年間休日120日以上
■完全週休2日制（土・日）祝日休み
■有給休暇（10日～※入社月・雇用形態により期間と日数は変動）
■産前産後休暇
■育児休業
■看護休暇
■生理休暇
■介護休暇・休業
■慶弔休暇
■新型コロナウイルスワクチン接種特別休暇 - どんな選考プロセスか
-
・1次面接
・性格適正
・2次、もしくは最終面接
・内定
＊内定後、オファー面談を実施させていただきます。
掲載期間24/11/17～24/11/30
求人No.RFAGT-0626RID
