- どんな仕事か
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■職務内容
コーポレートガバナンスコードの改定やESG重視に伴う市場のガバナンス強化の要請を理解し、企業に対しガバナンスアセスメントを行い、ガバナンス整備に向けた計画の策定・その実行支援を行っていただきます。
例えば：
1.グローバル企業のグループガバナンス整備支援
2.M&Aにおける買収対象会社のガバナンスアセスメント及びガバナンス整備計画策定・実行
3.ESGデューデリジェンスのガバナンスパートの評価 等
具体的には：
1.ガバナンスのルール制定の為の規程（主に権限規程）の整備
2.中計・年計のKPI設定とKPI管理体制整備
3.四半期決算と予実対比
4.経営者のマネジメント（インセンティブ型報酬制度の設定およびサクセッションプラン導入）
5.内部統制と内部監査
の５つをバランス良く実行できる組織を作る支援を行っていただきます。
【Manager以下の組織構成について】
Manager, Senior Associate, Associateで採用された方々は『Deals Execution Team（DET）』への配属となります。
Dealsでは、社会におけるValue Creationを図ることをVisionとしており、Visionを達成するには高い専門性だけではなく、
経営に関する重要な課題に関して広く知見を有することが重要と考えています。
DETは、広い知見を獲得することを1つの目的として、自身の専門分野だけではなく他の専門分野にも興味をもち、
様々なプロジェクトに参加いただくことで個人のキャリアを広げる場として設立されました。 - 求められるスキルは
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必須 【求める経験】
以下いずれかの資格や経験をお持ちの方のご応募をお待ちしております。
・会計士（内部統制、内部監査の経験者も対象）
・企業法務部（ガバナンス整備経験者）
※英語力に関しては、読み書きができる程度で問題ありません。 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京
- 勤務時間は
- フレックスタイム制 標準労働時間1日7時間
コアタイム 10:45-15:45 - 給与はどのくらい貰えるか
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月給制：経験、能力を考慮の上、当社の報酬規定による
業績賞与：年1回（業績・貢献度に応じて支給）
昇給：年1回 - 待遇・福利厚生は
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福利厚生
各種社会保険加入（健康保険、厚生年金、公認会計士企業年金基金、雇用保険、労災保険など）、確定拠出年金制度、慶弔見舞金、団体生命保険、資格取得支援制度、契約施設・ホテル・スポーツクラブなど割引利用、各種クラブ活動（PwC Funs） など
諸手当
時間外勤務手当、通勤手当、フレキシブルワーキング手当、出張手当など - 休日休暇は
- 休日
土、日曜、祝祭日、年末年始（12月29日～1月3日）、統合記念日
休暇
年次有給休暇（年20日）、傷病休暇、リフレッシュ休暇、慶弔休暇、特別試験休暇、公傷休暇、出産・育児・介護・看護休暇、ボランティア休暇
掲載期間24/05/17～24/07/11
求人No.WG-14878
