- なぜ募集しているのか
- ストラテジーおよびコンサルティング、インタラクティブ、テクノロジー、オペレーションズの領域で、すべてにデジタルの力を組み込んだ幅広いサービスを提供する世界最大級の総合コンサルティング企業です。世界最大の規模を誇る先端技術とインテリジェント・オペレーションセンターのネットワークに裏打ちされた40を超す業界に向けて、豊富な経験と専門スキルを生かしたサービスを提供しています。
あらゆる業界や業務プロセスに関する専門知識と技術力を背景に、ビジネスとテクノロジーの新しい動向をとらえ、世界中でお客様を支援しています。
オペレーションズコンサルティング本部は、クライアントの業務改革／組織改革と、それによるコスト削減などの経営目標の実現を目的として、クライアントの業務プロセス改善の戦略立案（BPR）から、業務プロセスのアウトソーシング（BPO）を通じた戦略実行まで、End to Endで、サービス提供を行っています。本ポジションはインサイドセールスプロジェクトにおける業務プロセスサービスの提供を専門としています。 - どんな仕事か
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インサイドセールス スペシャリストフィールド（対面型）セールスに代わるデジタルチャネルやツールを活用した仮想、ソリューションベース、SEM主導が特徴の営業アプローチを行い、専門性の高い人材とテクノロジーを組み合わせ、よりスマートで効率の良いセールスインタラクションを実現いただきます。
また、セールス活動だけでなく、「 テクノロジーを活用して、業務プロセスを変革できないか 」「 少ない工数でアウトプットを最大化するためにできることはないか 」などアジャイルに仮設構築～検証を行い、プロセスの改善なども担っていただきます。
■具体的には以下のものがございます
・商談をフォローアップし、購入につなげる
・見込み顧客の主要な意思決定者を特定する
・商談のためのアポイントメント、前後のフォローアップを行い、見込み顧客との関係構築をする
・ターゲットに応じてセールスパイプラインを開発～拡大する
・営業実績の分析、レポーティング
・日本市場における新規販売および更新の成約
※今まで培ってきたご経験やスキルよって、担当する業務やポジションが異なります。詳しくは面接時にご説明します。
★豊富な経験をお持ちの方には、管理職クラスの席をご用意しています。 - 求められるスキルは
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必須 【必須（MUST）】
■以下のいずれも該当する方
・1～3年のテレマーケティングおよび/またはインサイドセールスの経験。
・決定されたターゲット数値を達成する計画力、実行力
・英語力
歓迎 【歓迎（WANT）】
・MAツールやCRMソフトウェアなどの使用・導入提案の経験
・聞く力、考える力、ストーリーを構成する力、話す力に優れた方
・クライアントやメンバーと柔軟にコミュニケーションし、チームとして協働できる方
・強い使命感を持って、クライアントへのサービス提供を責任をもって全うできる方
・新しいものに好奇心があり、より良いやり方を目指す向上心のある方
・目に見える価値の創出に拘りたい方
・大規模なビジネス、グローバルなビジネスに関わりたい方
・“テクノロジーと人間の協働”というテーマに関わりたい方 - 雇用形態は
- 正社員
- どんなポジション・役割か
- インサイドセールス スペシャリスト
- どこで働くか
- 東京都
- 勤務時間は
- フルフレックスタイム制度
1日の標準勤務時間 8時間00分です。 - 給与はどのくらい貰えるか
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年俸400万円 ～ 1000万円
【給与改定】
年1回 - 待遇・福利厚生は
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■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■交通費支給
■時間外勤務手当
■深夜勤務手当
■出張手当
■住宅手当
■退職金制度
■研修制度
■資格取得支援
■育児休業
■介護休業
■短日短時間勤務制度
■ベビーシッター補助
■各種法人会員および契約施設・ホテル ほか
【他制度】
ロケーションフレキシビリティ制度
働く場所にとらわれない就業形態を推進するため「ロケーション フレキシビリティ制度」 を導入しました。本制度では、在宅勤務を基本として日本国内で居住地を自由に選択することが可能です。
制度適用には所属部署の承認が必要であり、海外からのリモートワークは本制度の対象外です。
キャリアズ・マーケットプレイス
社内の募集ポジションが掲載されているキャリアズ・マーケットプレイスでは、社員が自由にポジションを検索/応募することができます。応募の際、上司の承認は必要なく、応募部門での選考通過、異動承認を経て、人事異動が実現します。 - 休日休暇は
- 完全週休2日制（土曜日、日曜日）
祝日
年末年始
年次有給休暇
私傷病休暇、結婚・出産・忌引休暇、母体保護休暇、配偶者・ライフパートナー出産休暇・子の看護休暇
介護休業・育児休業
【短日短時間勤務制度】
一定の条件を満たした場合、週20時間及び週3日以上の範囲内で勤務時間の選択が可能です（週3日で1日7時間勤務など）。育児・介護のほか、ボランティア活動への参加も対象理由として認められます。また、本制度を利用している社員でもフルタイムの正社員と同様に評価され、福利厚生も享受できます。 - どんな選考プロセスか
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人事によるカジュアルな電話面談(選考には関与しません)
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書類選考
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面接2回
#オンライン面接実施中
#内定までオンライン選考可
#コロナ禍でも積極採用中
#入社時期の遅延予定なし
掲載期間24/04/18～24/05/01
求人No.CRPMX-Ops-DIS
