なぜ募集しているのか: ■当社のミッションは「企業の成⾧を実現すること」です。マーケティング・セールス／プロモーション・カスタマーサービスといった企業と顧客の接点領域（CRM= Customer Relationship Management）に強みを持ち、様々な業界・業種のクライアント企業を支援しています。
■中でも、急速な成長を遂げているのが2018年から展開しているSalesforceを中心としたデジタルツールの導入支援事業です。当事業は2018年にSalesforceを中心としたデジタルツール導入支援から始まり、多数のクライアント企業への導入実績や品質が高く評価された結果、開始から2年でSalesforce社より「Rookie Partner of the Year2020」を受賞し、売上実績も3年で8倍の高伸を続けています。
■現在は、Salesforce導入前後のフェーズであるデジタル活用を前提としたビジネスモデルや業務プロセス改革の全体設計などのコンサルティング、そして、実装・運用開始後の定着化、等にも領域を広げており、DX推進を一気通貫で支援するサービスの更なる拡大を目指し、日々取り組んでいます。
どんな仕事か: 【業務概要】
■「DX・ITコンサルタント」としてデジタル活用を前提としたビジネスモデルや、業務プロセス改革の全体設計におけるコンサルティングをお任せします。
【具体的に】
■クライアント企業の事業や経営を支えるITについて俯瞰的な視点で整理して課題を抽出するとともに、ビジネス環境やテクノロジーの変化を踏まえ、今後のあるべき方向性を描き、戦略として立案します。
■企業の様々な経営課題をどの様に解消するか、クライアント企業に最適なテクノロジーがどうあるべきか、をプランニングし、トランスフォーメーションを共に実現する事で企業価値の最大化、ひいては企業の顧客に対する価値の最大化実現を目指します。
■課題特定/ソリューション提案など「上流」を担当していただき、クライアントにとってビジネスの要となる大切なエンドユーザーは誰か、エンドユーザーのそれぞれのステージ（お試し、たまに利用する、常に利用する、ファン等）に対する適切な対応は何か、それらを理解し管理・運用するのにどのようなシステムが必要か、等の構想やその実現に向けた企画・計画の策定を担っていただきます。

【当ポジションの魅力】
■DX構想策定後の後続フェーズであるデジタル導入部隊は、Salesforceにおいて『Rookie Partner of the Year』を獲得しておりDX推進をEnd-to-Endで支援できる体制を築いております。伴走支援サービスを強化・拡大しておりコンサルティングのフロービジネスを脱却し、ストックビジネスを加えたハイブリッド型のビジネスモデルに変革を遂げようとしています。そのため導入フェーズ前を担う当ポジションはコンサルティングに加え、事業開発／拡大の経験など、コンサルティングサービスの新規立ち上げや、事業をグロースさせる役割、組織づくり、等にも携わる事が出来るポジションです。
■また直近では、案件をリードする事業部内の営業組織も立ち上がり戦力の増強が出来たため、案件に専念しパフォーマンスを発揮頂ける環境です。もちろん、ご経験をフルに活用し案件をご自身でリードして頂く事も大歓迎です。
■中長期的にはプロジェクトに参画する若手コンサルタントの育成などもお任せし、プロジェクトの品質管理や組織強化を牽引するメンバーの一人としてご活躍いただけます。
求められるスキルは: 必須 ※以下いずれかの経験をお持ちの方
■コンサルティング会社にて3年以上の実務経験
■事業会社の企画部門（経営企画・マーケ企画等）にて3年以上の実務経験

歓迎 ■新規事業や新規サービス等の企画立案、計画策定の経験・知識
■業務/システム　両面での経験・知識

【身につくスキル】
■ビジネス×デジタルの知見を掛け合わせた市場価値の高い経験や知見を養える。
■戦略策定であるべき姿を「描く」ところから、製品導入による「築き」「実現」まで一貫して携われる経験が積める。
■クライアント企業の仕組みを、より良い方向へ変革し、それをクライアントと共に創りあげていく、自ら「変化を創り出す」醍醐味が味わえる。
■CRM領域を中心としたDXのプロジェクト経験や先進テクノロジー知見を身につけられる。
■「人月単価×人数×稼働率」という従来のコンサルビジネスモデルを超える、新たなビジネスの立上げ・推進経験を積める。
■クライアントを巻き込みつつ自らが旗振り役として、成果創出まで導いていく業務経験が積める。
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 東京都 / 大阪府
勤務時間は: 標準労働時間帯/10：00～19：00　
※プロジェクトにより異なる
オファーポジションにより、通常労働、専門業務型裁量労働が変わります
給与はどのくらい貰えるか: 月給43万～+賞与年2回
※経験・スキルを考慮し決定します
※残業代は別途支給します
※試用期間3ヶ月あり（待遇に差異はありません）
待遇・福利厚生は: ■賞与年2回
■昇給年1回
■社会保険完備
・健康保険
・厚生年金保険
・雇用保険
・労災保険
■定期健康診断
■社員持ち株会制度
■財形貯蓄制度部活動支援
■eラーニング
■各種割引施設・保養施設
■契約スポーツクラブ、マッサージ室　など
■屋内禁煙
休日休暇は: ■完全週休2日制（土日）
■祝日
■年末年始休暇
■慶弔休暇
■産前・産後休暇
■育児休暇
■年次有給休暇 10 ～ 20 日
どんな選考プロセスか: Web応募による書類選考
↓
1次選考（人事面接）※オンライン
↓
2次選考（適性検査、事業部門面接）※オンライン
↓
3次選考（役員面接）※オンライン　希望される方は対面での実施も可能です。
↓
内定

#チャレンジできる環境
#DX推進
#内定までオンライン選考可
#⼊社時期は相談可能

〈最上流〉DX・ITコンサルタント【顧客企業におけるDX推進の戦略立案・グランドデザインをお任せ】

ITコンサルタント