- なぜ募集しているのか
- アクセンチュアは今年度【第二新卒】を積極採用しています
ビジネスコンサルタント（RDE）、エンジニア （RDE）として新しいキャリアを築くチャンスがあります。世界水準の研修プログラムやビジネス最前線のプロジェクトがあなたの飛躍的な成長を支えます。
※RDE（Reinvention Deployed Engineer）とは？
Reinvention Deployed Engineer（RDE）とは、戦略・ビジネス・テクノロジーの専門性をつなぎ、経営課題の分析からAIを活用した仕組みの実装、そして現場に定着し実際に成果が出るところまでを、End to End（一気通貫）で自ら手を動かしてリードする、AI時代の変革プロフェッショナルです。
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＼アクセンチュアが男女ともにとっても働きやすい理由／
● 会社全体としてジェンダー平等を推進！
キャリア構築や給与において性別問わず公平な機会を持てるよう取り組みを実施
● 立場や上下関係に関係なく、自分の意見を率直に発言することが歓迎されている環境
● 育児休業を取得している男性社員も約67%と多く、育児休業や家庭との両立へ理解・配慮がある
====== - どんな仕事か
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★ビジネスコンサルタント（RDE）現在名古屋オフィスではビジネスコンサルタント（RDE）、エンジニア（RDE）を募集しております。
★エンジニア（RDE）
課題に対して改革の道筋を描き、プロジェクトを推進！
研修充実・メンター制度あり◎
★ビジネスコンサルタント（RDE）
企業・公的機関が直面する複雑なビジネス課題に対し、変革を主導し、その道筋を描き、先端テクノロジーを武器にプロジェクトを推進・実行する仕事です。単なる「提言」にとどまらず、構想から実行・定着まで一貫して変革を担うのが特徴です。
クライアントの経営・事業・組織を丸ごと変えるような全社規模の変革を実現するため、経営戦略と連動したビジネスモデル・業務プロセス・組織の変革をゼロから構想し、その道筋を青写真として描きます。
その青写真に基づき組織を見直し、業務を再設計し、生成AIや機械学習をはじめとする先端テクノロジーをフルに活用しながら、IT戦略の策定から次世代システムの設計・構築・定着化まで一貫して推進します。
場合によっては、お客様に成り代わって業務オペレーションを執行したり、共同で新会社を設立して変革後も長く深く伴走するケースもあります。
対象領域はセールス、マーケティング、サプライチェーン、製品開発・製造、人材・組織、財務・企業価値創造など、ビジネスのあらゆる領域にわたります。
★エンジニア（RDE）
「つくれる」から、「変えられる」。それがアクセンチュアのエンジニア職。
エンジニア職は、先端テクノロジーの専門家として、お客様のビジネス課題をITで解決に導く仕事です。AIが開発・テストの多くを自動化する今、問われるのは「作業をこなす力」ではなく、「何を作るべきかを見極める力」。ビジネス課題を深く理解し、実現可能な解を自ら設計し、AIを駆使して具現化し、効果を出し切る——この一気通貫を担います。
アクセンチュアは自社製品を持たないからこそ、特定の技術に縛られず、お客様にとっての最適解を選べます。「つくる」ことをゴールにせず、「変えて成果を出す」ことをゴールに置いている点が、私たちのエンジニア職ならではの特徴です。 - 求められるスキルは
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必須 ・大卒以上
・流暢な日本語能力（日本語能力試験N1レベルが望ましい）
・応募日時点で社会人としての経験 4ヶ月以上～5年未満の方
出身業界
・メーカー・金融機関等の営業職
・バックオフィス系 事務
・学校法人 教職員
・広告代理店 企画職
・コンサルティングファーム
・ITエンジニア（SE、PL経験者など）
事例紹介
・ビジネス戦略を支えるテクノロジーやインフラの構想策定
・最高財務責任者（CFO）の経営課題および企業価値
・事業運営／経営コスト
・セールスおよびカスタマーサービス
・人事組織改革
・クライアントの課題抽出・現状分析、IT戦略立案・ロードマップ策定
・DX構想・実現支援
・最新技術の導入検討
・クライアントとのコミュニケーションを通じた提案・合意形成
・生活者体験設計、新規事業サービス開発/ブランド立ち上げ、運用支援
・先進デジタルサービス/テクノロジーの調査・評価 ・企業・業務・システムの課題抽出、デジタルを活用した変革テーマ企画
・新規ビジネス戦略・計画・実行
・営業・チャネル改革
キャリアパスの一例
・第二新卒で入社しアナリストとしてキャリアをスタート。入社直後はIT知識の習得も含めた新卒相当の研修を受けていただきます。
・2～3年Analystとして複数PJTを経験した後、4～5年目にはConsultantとなりチームをリードする立場となります。更に2～3年経過後のMgr昇格後にはPMOになりPJTを複数横断してマネジメントをする役割になります。海外プロジェクトへ参画し海外メンバーを含めたPJTリードを行う機会もあります。
・自身のキャリアを更に飛躍させるため、⽇本のみに限らず世界中のオフィスの知⾒が活⽤できるので、グローバルで活躍できる人材にキャリアアップすることが可能です。歓迎 ～未経験歓迎ポジション◎業界知識・経験は不問です～
アクセンチュアの事業内容に共感いただき、「テクノロジーで世の中を良くしていきたい」という志を持つ方、コンサルタントとして新しいキャリアを築きたいという方は是非ご応募ください
＜こういった方にピッタリなポジションです＞
ビジネスコンサルタント（RDE）
・お客様の組織・業務の変革をただ計画するだけでなく、実行フェーズまで関わり推進したい方
・自らが中心となり、他者を巻き込みながら価値創造やコラボレーションを実現したい方
・お客様の真のビジネスパートナーとして、深い業務・業界理解のもと最適なソリューションをもとに変革を推進したい方
・テクノロジーの無限の可能性に共感し、最新のテクノロジーを駆使してビジネス変革を起こしたい方
・変化の激しい世の中において、常に新しいことを吸収し成果を出し続けることで、お客様に貢献していきたい方
エンジニア（RDE）
※ どれか一つでも当てはまれば、ぜひご検討ください
・“絵に描いた餅”で終わらせず、自分の手で成果を出し切りたい方
・つくる面白さと、ビジネスを動かす手応えの両方を味わいたい方
・AIを使いこなしながら、AIには出せない判断・価値を追求したい方
・特定の製品や技術に縛られず、最適解を選べる環境で働きたい方
・学び続けることを厭わず、常に時代の最前線に立ちたい方
■未経験でも安心の充実した研修制度
入社後は新卒同等の手厚い研修を受けていただきます
・職種共通トレーニング（約3週間）
アクセンチュア社員として理解しておくべき会社の戦略・組織・マインドを学習
基本的なビジネス（パワポ資料の作成、タスク管理等）、IT知識について学習
模擬プロジェクト実施
・配属先別トレーニング（約2～5週間）
アサインに向けて必要なフレームワーク・業界知識・テクノロジースキル等を学習
※研修内容は配属先によって異なります - 雇用形態は
- 正社員
≪社員の成長を支える充実したトレーニング環境≫
グローバルで統一されたトレーニングが数多くあり、社員1人あたり年間約15%の時間をトレーニングに投資いただけます。
・Web上で受ける所属別・スキル別に用意されたトレーニング(24,000コース以上)
※配属先組織によっては資格取得などを実施
・国内・海外で受ける所属別・スキル別に用意されたスクール形式のトレーニング - どこで働くか
- 愛知県
※変更の範囲：全国の支社
※プロジェクトによって勤務地が変更する場合もあります
▼関東・東京オフィス
▼関西・大阪オフィス
▼アクセンチュア・イノベーションセンター北海道
▼アクセンチュア・アドバンスト・テクノロジーセンター仙台
▼アクセンチュア・イノベーションセンター福島
▼アクセンチュア・アドバンスト・テクノロジーセンター前橋
▼アクセンチュア・アドバンスト・テクノロジーセンター名古屋
▼アクセンチュア・インテリジェント・オペレーションセンター福岡 及び
アクセンチュア・アドバンスト・テクノロジーセンター福岡
※所属オフィスはご希望に応じて決定いたします
※所属オフィスを問わず、海外を含む出張の可能性有
※いずれの所属オフィスであっても所属オフィスのエリアを中心に全国にプロジェクト先あり - 勤務時間は
- フレックスタイム制度 （コアタイムなし）
1日の標準勤務時間 8時間00分
9:00～18:00で勤務している社員が多い - 給与はどのくらい貰えるか
-
初年度年俸 4,500,000円～4,800,000円（基準年俸）
★基礎年俸に加えて業績賞与及び各種手当の支給
◆選考過程において高い技能・適性が認められた方については、
それらの要素を加味した上で、上記以上の基準年俸を定める場合があります。 - 待遇・福利厚生は
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■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■交通費支給
■時間外勤務手当
■深夜勤務手当
■出張手当
■住宅手当
■退職金制度
■研修制度
■資格取得支援
■育児休業
■介護休業
■短日短時間勤務制度
■ベビーシッター補助
■各種法人会員および契約施設・ホテル
■カフェテリアプラン
医薬品等の購入補助を始め、スポーツクラブ・保養所利用補助や育児・介護サービス補助、 法律相談補助、各種スクール・研修機関・個人旅行優遇 （ホテル・レンタカー・航空会社法人契約料金、ツアー割引）などの優待が用意されています。
■屋内原則禁煙（喫煙室あり）他
※オフィスによっては喫煙室のある勤務先もある。またプロジェクトにてお客様先で業務を行う場合はそのルールに従う。
他
【保険制度】
■健康保険
■厚生年金保険
■雇用保険
■労災保険 - 休日休暇は
- ■完全週休2日制（土曜日・日曜日）
■祝日
■年末年始
■年次有給休暇
■私傷病休暇、結婚・出産・忌引休暇、母体保護休暇、配偶者・ライフパートナー出産休暇・子の看護休暇
■介護休業・育児休業
他
【短日短時間勤務】
条件を満たした場合、週20時間及び週3日以上の範囲内で勤務時間の選択が可能です（週3日で1日7時間勤務など）。育児・介護のほか、ボランティア活動への参加も対象理由として認められます。また、本制度を利用している社員でもフルタイムの正社員と同様に評価され、福利厚生も享受できます。 - どんな選考プロセスか
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■エントリー
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■WEBテスト/エントリーシート入力
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■書類選考
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■面接(２回～)
◎場所：テレビ会議にて実施
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■内定
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■入社
#社会課題に挑む企業
#チャレンジできる環境
#DX推進
#内定までオンライン選考可
#入社時期は相談可能
掲載期間26/01/19～27/01/02
求人No.BHWMB-D2P-L05-BTI-ITS
