なぜ募集しているのか: 海外メーカーの商品やブランドを日本向けにローカライズし、販売してきた株式会社ニューポート。
環境に配慮した商品の提供を通じて、持続可能な経済活動を行なっています。
カーボンオフセット、100％バイオマス発電の利用などSDGsへの取り組みにも注力しており、
「渋谷サステナブル・アワード2021」にて優秀賞を受賞！

独自のセールスマーケティングで、これまで大きく成長を遂げてきた当社。
今後も「環境と経済の持続的な発展」に寄与する商品提供に注力してまいります。
また、全国に約80社ある販売代理店様のサポートを強化するため、増員することになりました。
商品知識は入社後に学べますので、この機会にぜひご応募ください。
どんな仕事か: 当社が扱う商材の販売代理店様の売上を向上させるため、販促の提案・アドバイスなどをお願いします。
現在お取引のある代理店様をご担当いただきます。
＜当社のビジネスモデル＞
国内外の大手メーカーから、当社に商品やサービスの販路拡大の依頼をいただきます。
当社が販売方法を企画し、実際の販売活動はパートナー企業の販売代理店に依頼。
販売代理店の実績に応じてフィーをいただくビジネスモデルになっています。

＜扱う可能性のある商材＞
□大手ウォーターサーバー
□大手食品メーカーの機能性食品
□米国の無水洗車ワックス
□米国の美容関連商品（化粧品など）

＜具体的な仕事内容＞
■販売代理店様への販売方法・商品知識などの指導
■販促方法の企画・実行
■コラボ企業の選定・折衝
■商品の販売動向・顧客の分析（ブースのデザインやロケーションの分析など）
■販売施策の企画（POP・什器・ノベルティ・キャンペーンなどの企画や制作）

※少数精鋭の組織のため、インパクトのある仕事ができる！
1つの商材の営業企画を、事務含め3～5名が担当。
各商材の販売代理店様数は平均10～15社です。

※まずは先輩と業務をスタート！
代理店の社長との打ち合わせや、販売促進に向けた戦略立案などは、先輩と一緒に進めます。
企画が実現する様子を間近で見られ、多くを学べます。

※担当する商材により、新規卸先の開拓営業をお任せする場合もございます。

＜今回の求人：仕事のポイント＞
◎販売代理店様とクライアント様との関係構築が重要
当社は、販売代理店様とクライアント様の間に立ち、コーディネーターとしてWin-Win-Winを目指します。
そのためには、販売代理店様・クライアント様との日々の対話を通じ、状況やニーズ、課題などの把握が成果を出すポイント。
良きパートナーとして信頼関係を構築しましょう。

◎企画力は大切
ひとりでも多くのお客様に商品やサービスを届けられるよう、販売力を高める企画を考えます。
業界のトレンド、競合の状況など情報収集は必要不可欠。
スキルアップ、知識アップに積極的な人、大歓迎です！

◎外国語ができる方は、新規取扱商品の立上げにも挑戦可能
「環境に配慮し、持続可能な経済発展」に寄与する商材を、常に模索している当社。
新規取扱商品の開拓やテスト導入を行なう際、海外メーカーとの折衝にも挑戦できます。

※月に1～2回程度出張あり。
求められるスキルは: 必須大学卒以上
■要普免（AT限定可）
※出張先で車を運転する場合があるため。
■営業経験または販売・小売の経験をお持ちの方
※経験年数・経験業界は不問です。

歓迎・代理店営業・パートナーセールス経験尚可
・新規事業やプロジェクトの立ち上げ経験
・プロジェクトマネジメント経験
・クライアントとの折衝経験
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 東京都渋谷区渋谷3-27-11　祐真ビル新館11階（最寄駅：JR渋谷駅、新南口改札より徒歩2分）
本社／東京都渋谷区渋谷3-27-11 祐真ビル新館11F
◎転勤はありません。
勤務時間は: (1)9：00～17：30（実働7.5時間、休憩1時間）
(2)10：00～18：30（実働7.5時間、休憩1時間）

取扱い商材によって、勤務時間が変わります。
また、リモートワークは週1程度導入可能です（但し、試用期間中は原則出社）。
給与はどのくらい貰えるか: 月給　350,000円　～　458,000円　（※想定年収　4,200,000円　～　5,500,000円）
※経験・能力等を考慮の上、優遇いたします。
※上記金額には、ひと月あたり20時間分・3万7000円～5万3000円の固定残業代を含みます（超過分は別途支給）。
※試用期間は3ヵ月で、その間の雇用形態、条件に変更はありません。
待遇・福利厚生は: ■給与改定：年1回（9月）
■交通費支給（月3万円まで）
■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■時間外手当（固定残業超過分を追加支給）
■私服（スマートカジュアル）勤務可
■PC、スマホ貸与
■ニューポートウェルネスプログラム
└条件（健康を維持するための取組み／週に数回の運動など）を満たせば、月1万2000円を支給
■Personal Growth Award
└四半期ごとに成長した社員を表彰し、5000円分のギフト券を贈呈します。

◇ 雇用保険
◇ 健康保険
◇ 労災保険
◇ 厚生年金
◇ 交通費支給あり
◇ 時短勤務制度あり
◇ 服装自由
◇ 資格取得支援・手当あり
◇ 業務に応じてテレワーク導入可
◇ 服装はオフィスカジュアル
休日休暇は: 完全週休2日制
＜年間休日120日＞
■土曜日、日曜日
■祝日
■年末年始休暇
■GW休暇
■有給休暇（長期・連続休暇取得可）
■産前・産後・育児休暇　※産休・育休取得・復職実績あり
■介護休暇
■慶弔休暇

◎5日以上の連休取得可能です！
どんな選考プロセスか: ＃オンライン選考も導入中
＃リファレンスが必要
＃最終面接は、本社にて社長と行う

書類選考
↓
一次面接
↓
二次面接
↓
最終面接

※選考過程でリファレンスレポートが発生します。

【東京勤務】既存代理店に対する販促提案・企画提案営業/ リモートワークあり

代理店営業・ホールセラー