【神奈川】光を用いた測長センサの研究開発※世界トップシェアの精密測定機メーカー5478243

なぜ募集しているのか: 【ミッション】
　精密測定の分野をリードしてきたミツトヨ、よりモノづくりに深く入り込み、工場ライン内で早く、正確に計測できる測定装置開発に注力しており、
その中核技術となるのがインライン向け非接触センサをはじめとした機器商品の内部処理用デバイスです。新しく加わるメンバーとともにモノづくり
企業を支えるメーカーとして、モノづくりの高精度化、品質基準の厳格化、技術革新…市場のニーズに先駆けた商品開発体制を強化したいと考えています。
どんな仕事か: 【職務内容】
主な業務は以下となります。
■光を用いた測長センサの研究開発
・プロジェクトマネジメント（企画立案、スケジュール立案/管理、仕様検討、構想設計、評価、レビュー、開発課題抽出・対応、ドキュメント作成）　※チームは数人の小規模です。
・アナログ・デジタル電気回路の設計、作製、評価
・シミュレーション・評価・データ解析用ソフトウェアの開発、検証
・制御に関するアルゴリズの開発、検証
・海外関連会社との連携（開発テーマによる）
・社外の大学・研究機関及び企業との連携（開発テーマによる）

その他一般的な業務は以下となります。
・技術動向調査
・知的財産（特許など）の権利化
・報告書等の一般的なドキュメント作成
・安全保障貿易管理に関する業務（貨物・役務に関する１次判定のための資料作成等

【活かせる経験・知識・技術】
・光を用いたセンサの基礎知識や、センシング技術の開発経験
・プロジェクトマネジメント経験
・Python言語などによる原理検証シミュレーションやデータ解析経験
・発光系や受光系のアナログ・デジタル回路設計経験
・英語による技術的会話経験

【環境】
　・当部門は、ミツトヨの要素技術開発を担う部門です。最先端の測定技術を屈指し、未来の計測技術開発に携わる事が可能です。
　　また、現在ミツトヨは100年企業に向けた新たなフェーズにあり、新たな技術・商品の開発を積極的に行っています。
　・開発ポリシーである「キーテクノロジーは自社でもつ」をモットーに、商品の企画構想から設計、評価そしてリリースと、
　　モノづくりの上流から下流まで一貫してエンジニアとして携わっていただきます。
　・要素技術の研究から開発、生産、営業、サービスまで自社一貫体制で行っており、顧客のニーズのキャッチアップのしやすさ、職種を越えた連携もしやすく
　　風通しの良い開発環境です。
　・中途入社者は全社で約30％、様々なバックグラウンドを持つメンバーが活躍しており、中途入社者でもなじみやすい、フラットな職場です。
求められるスキルは: 必須以下の業務のうちいずれかまたは複数に3年以上携わったご経験をお持ちの方（必須）
・光に関する技術の開発経験
・サブリーダレベルのマネジメント経験
・アナログ・デジタル電気回路の設計、評価の実務経験
・Python言語などのプログラミング言語を用いたシミュレーションや解析用ソフトウェアの開発経験
・英語（ある程度読み書きできればOK）

歓迎以下の経験があれば尚可
・測長、三次元計測、光工学、制御工学、点群データに関する知見
・プロジェクトマネジメント経験
・発光系、受光系のアナログ・デジタル電気回路設計経験
・光に関するシミュレーション、データ解析経験
・制御に関するアルゴリズム開発経験
・国内外の大学・研究機関・企業との共同開発経験
・英語（Web, Face to Faceでディスカッション）
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 川崎本社
所在地：神奈川県川崎市高津区坂戸1-20-1
アクセス：東急田園都市線「溝の口」駅またはJR 南武線「武蔵溝ノ口」駅より徒歩15分
勤務時間は: 08:00～16:30
・所定労働時間：7時間45分
・休憩：45分
給与はどのくらい貰えるか: ・想定年収：550万円～850万円　
　※月額残業代20時間相当、賞与年5か月分含

・月給：29万円～50万円　
　※固定給のみ（非管理職の場合は残業代別途支給）
待遇・福利厚生は: ・通勤手当
・家族手当
・寮社宅
・健康保険
・厚生年金保険
・雇用保険
・労災保険
・厚生年金基金
・退職金制度

＜教育制度・資格補助補足＞
資格取得奨励制度、通信教育奨励制度、自己申告制度、師匠制度

＜その他補足＞
■制度：ミツトヨ健保組合、財形貯蓄、共済会、住宅融資ほか
休日休暇は: 完全週休2日制
どんな選考プロセスか: 電話面談 → 書類審査 → 1次面接 → 最終面接

#内定までオンライン選考可
#入社時期は相談可能

【神奈川】光を用いた測長センサの研究開発※世界トップシェアの精密測定機メーカー

設計・開発エンジニア（電気）