- なぜ募集しているのか
- 弊社は2020年に設立し、初年度は8名から営業開始致しましたが、今現在50名近くまで社員数が増えてきております。創業期を支える主力メンバーを引き続き採用し、事業拡大とともに組織拡大も計りたいと考えております。
- どんな仕事か
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新規事業部署にて、データ活用による新サービス開発および、データ利活用プロジェクトの提案、ならびにプロジェクト設計やその推進を担っていただきます。【業務概要】
新規事業部署にて、データ活用による新サービス開発および、データ利活用プロジェクトの提案、ならびにプロジェクト設計やその推進を担っていただきます
1)当社における新規サービス・新規事業開発
クライアントへのコンサルティング業務のみならず、データ利活用/分析支援をドメインとする自社における新たなビジネスモデルの構築・新規サービスの実装までをアナリティクス・データ利活用への理解から行うことに貢献していただきます。
2）クライアント企業のビジネス理解を通じたPJで解くべき課題設定
クライアントの経営・事業成長および改革に対し、業界やクライアント事業の調査・分析を通じた問題の構造化と課題の整理、および解決策の策定を行い、プロジェクトのワークプラン設計とその提案活動をビジネス理解をバックグラウンドに行う。
3)アナリストやプランナーとの連携を前提にしたプロジェクト推進
クライアントの問題解決およびプロジェクトにおいて利用するデータや分析手法について、弊社内アナリストやプランナーと協働しながら、クライアントのビジネス課題達成の観点からベストな解決方法を選定し、プロジェクトを推進する。
【業務から得られる経験】
・データを活用した、クライアントの問題解決およびプロジェクト設計・推進の経験
・複数の思考法の使い分け（ロジカルシンキング・クリティカルシンキング・アブダクション）
・ドキュメンテーション作成能力（プロジェクト提案、プロジェクト報告書の作成、ストーリーラインの設計経験）
・経営・事業戦略立案や、業務改革などのプロジェクト提案・参画経験
【所属部署：アナリティクス・トランスレート統括部】
会社設立以後、データ分析に基づいた多数のクライアントのマーケティング戦略や施策の実行支援を行なってきました。昨今のデータ利活用の浸透を受け、より広い領域・より深い領域におけるデータ利活用支援と、それに基づくビジネスへの貢献を図るための新規サービスの設計・提供を行うために2023年7月に新規事業部署として設立しています。
募集背景：更なる成長を目指し、組織規模の拡大を図っております。市場からの期待も高い一方、お客様からも抽象度の高い課題をいただくことが増えた他、我々としても対応可能な領域を拡大し、更なるクライアント貢献につながるためのデータ活用を実現したい思いがあり、新規事業部署でも積極的に人材を募集します。 - 求められるスキルは
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必須 ・複数の思考法の使い分け（ロジカルシンキング・クリティカルシンキング・アブダクション）
・ドキュメンテーション作成能力（プロジェクト提案、プロジェクト報告書の作成、ストーリーラインの設計経験）
・経営・事業戦略立案や、業務改革などのプロジェクト提案・参画経験歓迎 ・マーケティング戦略・戦術に関する知見およびコンサルティングの経験
・データ利活用、データサイエンスに関連する知見およびコンサルティングの経験
・プロジェクトマネジメントの経験
・新規事業立案支援/自社内新規事業構築経験 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- リモートワーク推奨ですが、オフィスも自由解放しており、ご利用可能です。
住所：東京都港区東新橋1-8-1 電通本社ビル - 勤務時間は
- ・所定労働時間7時間 休憩1時間
・スーパーフレックス勤務（コアタイム無し／社員の健康管理の観点から、深夜帯の勤務は禁止しています）
※入社後6か月間の試用期間は、原則定時間勤務になります。
定時：9時30分～17時30分 所定労働時間7時間 休憩1時間 - 給与はどのくらい貰えるか
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年俸500万円 ～ 1049万円
※入社後の評価・昇進に応じて、年収は変わります。 - 待遇・福利厚生は
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・加入保険（雇用保険、労災保険、厚生年金、健康保険）
・スキルアップ支援
-多種多様な社内研修を提供
-社外セミナー/講座の受講を支援
-業務に必要な書籍購入を全面的に支援
-社員同士が最先端の事例やスキルを共有し合うミーティングを定期開催
・在宅勤務支援
-システムインフラ充実（ノートPC・スマートフォンの支給、ネットワーク回線支援など）
-リモート手当の支給 - 休日休暇は
- ・土日祝日
・年末年始
・有給休暇（入社初年度の付与日数最大10日※入社時期により変動／2年目以降は15日～20日）
・リフレッシュ休暇（年2回）
・結婚休暇
・産前産後休業／配偶者出産休暇
・母体保護休暇
・服喪休暇
・生理休暇
・未就学児看護休暇
・介護休暇
※その他試験的に、年間4回の会社公休日を実施しております。 - どんな選考プロセスか
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書類選考→1次面接→最終面接→オファー面談
※面接は原則オンラインで実施しています。
※ご希望および応募経路により、選考前にカジュアル面談を実施させていただくことがあります。
※ご内定までの所与期間は、目安3週間～1か月程度となります。
#オンライン面接実施中
#内定までオンライン選考可
#コロナ禍でも積極採用中
掲載期間24/03/08～24/03/21
求人No.TXIMQ-AT-busicon
