- なぜ募集しているのか
- 増員募集 / 更なる組織強化
- どんな仕事か
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ワンストップ型リノベーション業界No.1の当社でお客様の理想の暮らしを実現するため、お客様との打ち合わせ、企画、設計、工事監理、お引き渡しまで一貫して担当いただきます。4,000件以上のリノベーション実績を生かし、お客様が思い描く理想の暮らしを実現いただきます。
・設計プランニング
・打ち合わせ（間取り、デザイン提案）
・基本設計、実施設計
・見積もり作成
・発注業務・現場監理
・引き渡し
※お客様が物件を購入した後、営業チームから引継ぎを行います。
人々のライフスタイルの変化と社会情勢の変化に合わせて、住まいに求められる機能は大きく変わり、住まいは ”長時間滞在する場所” へと変化しています。当社のワンストップリノベーションサービス「リノベる。」も住まいのニーズの変化にあわせて、より需要が高まっております。
▼参考記事
ライフスタイルデザイナーの仕事ってどんな仕事するの？ リノベる9年目のベテラン設計士に内定者がインタビューしてみた
https://note.renoveru.co.jp/n/nf3efc5a8c7f9?_ga=2.54226529.818983067.1652229529-1250707813.1647562112
▼案件数
1件当たりの工期は約4ヶ月(設計1.5か月、工事2.5か月)。
独り立ち後は、平均4案件ほど並行してご担当いただき、年間12件ほどお任せする想定です。
まずは、入社後半年を目途に、1件完工を目標に研修を行う予定です。
▼入社後のキャリア
30代前半の課長が在籍しており、管理職へのステップアップも期待しております。その他、一定のご経験を積んだのち、外注デザイナーとして独立し、業界拡大に向けて経験を発揮できる機会もございます。
▼担当エリア
名古屋オフィスより公共交通機関(電車/バス/タクシー)を使用し片道60分以内のエリアを中心に対応いただきます。現場からの直行直帰も可能な環境です。
▼研修について
入社後、3か月の研修期間を設けております。初めはOJT担当の社員のサポートに入りながら一連の流れを習得いただいたのち、プレ案件をスタートする想定です。
▼社風について
・意思決定がスピーディーな会社のため、様々な変化を体感できる環境
・役員との距離も近く、フラットで風通しのよい職場 - 求められるスキルは
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必須 ▼応募必須条件
設計実務経験1年以上
※ハウスメーカー、設計事務所、リフォーム会社、店舗内装、インテリア（照明等の住宅設備）の設計経験者が社内に在籍しております。
▼求める人物像
・リノベるのミッション／ビジョン／バリューに共感していること
https://renoveru.co.jp/about/philosophy/?_ga=2.59023844.818983067.1652229529-1250707813.1647562112
・お客様志向であること
・自責意識があること
・他者を巻き込み、業務を推進することができること歓迎 ▼歓迎スキル・経験
・リフォーム・リノベーション設計経験
・施工管理経験
・一級建築士、二級建築、インテリアコーディネーター保有者 - 雇用形態は
- 正社員
［試用期間］3カ月（条件面の変更なし） - どこで働くか
- 461-0005 愛知県名古屋市東区東桜1-1-10ブロッサアーバンネットビル 1階
【アクセス】
名古屋市営地下鉄「久屋大通駅」5A出口徒歩1分
※希望以外の転勤はございません。
自社内勤務
転勤の可能性：なし - 勤務時間は
- フレックスタイム制
（コアタイム／11:00~14:00・標準労働時間／1日8時間）
※10:00に出社する社員が多いです
※全社平均残業時間：約20時間
＜標準的な勤務時間帯＞
9:30～18:30 - 給与はどのくらい貰えるか
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〈給与〉
想定年収：430万円~600万円
賞与回数：賞与なし
昨年度賞与実績：
インセンティブ：あり
〈補足情報〉
※見込み残業45時間/月含（超過分別途支給）、インセンティブ・各種諸手当込
［給与］年俸制/経験・能力を考慮の上、決定します
［基本給］¥265,554～
［固定残業代］¥92,779～
［昇給］年2回（4月・10月）
［試用期間］3カ月（条件面の変更なし） - 待遇・福利厚生は
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交通費支給、社会保険完備、持株会制度、社員割引制度、資格手当、健康診断、家族手当、役職手当、資格取得制度
補足情報：従業員住宅購入割引制度、在宅勤務制度、セミナー参加費補助、資格取得手当、資格手当、図書購入費補助、付帯サービス制度（引越しサービスやFP相談、ハウスクリーニング等）
・資格手当：一級・二級建築士、施工管理技士、宅建等が該当 ・交通費：一ヶ月定期代相当額（上限10万円）※出社日数において実費支給 - 休日休暇は
- 休日：週休2日（土日以外）
年間休日：120日
休暇制度：年末年始休暇、特別休暇、慶弔休暇、産休・育休、リフレッシュ休暇、有給休暇
補足情報：年間休日120日・完全週休2日制（水・日＋第二木曜日） ・リフレッシュ休暇8日 ・バースデー休暇 ・裁判員制度休暇 ・生理休暇 - どんな選考プロセスか
- 書類選考・性格検査（性格）→ 一次選考（課長）＋能力検査（学力）→ 二次選考（部長）→ 最終選考（代表・人事統括役員）
掲載期間24/05/14～24/05/27
求人No.YKXGT-59296623
