どんな仕事か: DMMグループの中核企業であり、会員数2,800万人超のオンラインゲームプラットフォーム「DMM GAMES」を運営するEXNOA社において、
中期計画の達成へ向けて経営陣をサポートして頂きます。
「DMM GAMES」ではプラットフォームの特殊性から自社パブリッシングゲームのプロジェクトが常に30以上走っており、自社パブリッシングゲームの重要性が高いです。
本ポジションでは、この自社パブリッシングタイトルを中長期で成功させていくための改善提案を行っていきます。

【具体的な業務内容】
・開発中タイトルの評価・改善提案
・運営中タイトルのＫＰＩ分析・運営評価・改善提案

■DMM GAMESの強み
・自社制作タイトルの売上のみにとらわれず、プラットフォーマーとしても潤沢に原資を
　稼げており、リリースタイトル数も多いため、幅広く豊富な経験を積むことができる
・DMM GAMESのみで会員総数2,200万人という膨大なユーザーが既にプラットフォームにいる
　規模感の中でタイトルをリリースできる
・ゲームだけでなくDMMグループ内にアニメ事業部などもあり、メディアミックスをはじめ
　幅の広い展開が可能
求められるスキルは: 必須 ※下記2点いずれかではなく共に満たすこと
・ソーシャルゲームの運営ディレクターもしくは運営リードプランナー1年以上（売上を上げるために施策や運営計画と中長期で向き合った経験）
・ソーシャルゲームの開発経験（ポジションリード、ディレクター、プロデューサー、PMいずれかの立場でソーシャルゲームの開発をα～リリースくらいまでを経験していること）

歓迎・部門横断でゲームの改善に取り組んだ経験
雇用形態は: 「正社員」
※但し、
・試用期間（1～6ヶ月間）は契約社員での雇用となり、試用期間終了後に両者合意の上、正社員登用となります。
・試用期間中のパフォーマンスによっては延長・終了の可能性もございます。
・試用期間中の条件の変更はございません。
どこで働くか: 東京都
勤務時間は: フレックスタイム制　標準労働時間1日8時間（コアタイム11:00~17:00)
給与はどのくらい貰えるか: 年俸制500万円～１,000万円
※スキル、経験を考慮した上で年俸額を決定します。
待遇・福利厚生は: ■エンジニア向け
・サポートTech12
・AWS、GCP、Azure実弾演習場（雇用形態により利用制限あり、非エンジニアも利用可）
・勉強会、コミュニティ支援制度（雇用形態、所属により利用制限あり）
・カンファレンス参加支援制度（雇用形態、所属により利用制限あり）
・技術者向けサポート制度

■法定福利/慶弔/介護関連
・社会保険完備（労災、雇用、年金、健康）
・関東ITS健保
・介護休業制度（実績あり。雇用形態により一部制限あり）
・産休育休制度（男女とも実績あり。雇用形態により一部制限あり）
・慶弔休暇見舞金制度

■勤務/通勤/住宅/財産形成関連
・私服通勤可（部署により異なる）
・交通費支給（月上限5万円まで。雇用形態により一部制限あり）
・退職金制度（正社員のみ）
休日休暇は: 完全週休2日制（土・日）
祝日、夏季、年末年始、有給
どんな選考プロセスか: 書類選考⇒面接（複数回）⇒内定

ソーシャルゲームの運営評価・改善/経営企画部

その他、クリエイティブ系