なぜ募集しているのか: 今年7月に118億円の資金調達完了！組織・事業の拡大・多様化に伴い、グローバルベースで従業員のパフォーマンスを最大化するため人事制度の改定に取り組んでおり、これまでに自社の人事制度の企画・設計に関わった経験のある方、人事コンサルティング経験のある方を求めています。
どんな仕事か: ■業務内容
・グローバルベースの評価・報酬制度の設計・導入・運用
└ 日本法人における、既存の評価・報酬制度の改定
└ 海外法人における、各国の労働慣行を踏まえた評価・報酬制度の設計
└ グローバルベースの最適な評価制度運用体制・仕組みの構築
・各種労務関連施策の立案・実行
└ 労働時間の効率化・適正化に向けた取り組みの企画・実行
└ グローバルモビリティ関連施策（海外駐在員関連・三国間異動関連制度、等）の企画
求められるスキルは: 必須・人事企画・人事制度構築業務に関わるご経験をお持ちの方
・評価・報酬制度の実務運用経験のある方
・HRの経験5年以上

【求める人物像】
・社会課題解決への意欲がある方
・弊社のミッション・バリューに共感いただける方
・環境や制度を自ら創っていきたい方

歓迎・英語でのコミュニケーションスキル（ビジネスレベル）
雇用形態は: 正社員
※3ヶ月の試用期間あり。その間の給与・待遇は本採用後と同一です。
どこで働くか: ■東京本社
住所：〒111-0051 東京都台東区蔵前1-4-1 総合受付3F
JR・都営浅草線「浅草橋駅」より徒歩6分

■関西サテライトオフィス
住所：〒530-0002 大阪府大阪市北区曽根崎新地1-13-22 御堂筋フロントタワー 1F WeWork 御堂筋フロンティア 03-102
勤務時間は: 9：00～18：00（実働8時間）
給与はどのくらい貰えるか: ＜当社規定グレードの給与レンジに応じて決定します＞
年収600~750万円
└月給50万円～62.5万円
※ストックオプション付与あり
※※固定残業代45時間/ 138,419円～を含む(管理監督者は適用外)
　45時間を超える時間外労働を行った場合には別途手当を支給する
待遇・福利厚生は: ■昇給（随時）
■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■オフィス内禁煙・分煙
■残業手当（固定時間分を超過した場合、別途支給）
■交通費全額支給（月3万円まで）
■リフレッシュ休暇
■結婚休暇＆お祝い金
■出産休暇＆お祝い金
■育産休制度
■短時間勤務制度
■特定条件下でのリモート勤務
■ベビーシッターサポート
■人間ドック
■インフルエンザ予防接種
■オフィスドラッグ
■健康診断・婦人科検診費用負担
■引っ越し補助金
■スナックドリンクフリー
■希望スペックのPC、ディスプレイ支給
■書籍購入制度
■語学学習支援
■モノづくり体験
■外部研修サポート
■1on1・メンター制度
■CADDi Award
■卓越支援
■部活動制度
■一丸オフサイト合宿
■月次飲み会
■週次全体MTG
■チームランチ制度
■組織健康度の継続的な改善
■全社員へのストックオプション付与

※気になる福利厚生があれば、詳細は面談・選考時にお尋ねください。
休日休暇は: 【年間休日120日以上！】
■完全週休2日制（土・日）
■祝日
■GW
■夏季休暇
■年末年始休暇
■有給休暇（入社後3日付与、入社半年後に10日付与）
■忌引き休暇
■看護・介護休暇
※5日以上の連休の取得が可能です。
どんな選考プロセスか: ※スカウトからのご応募の場合、初回は原則としてカジュアル面談

選考にお進み頂く場合、
▼【STEP1】Web応募書類による書類選考
※書類選考に1週間程度お時間を頂きます。
※結果については合否に関わらずご連絡いたします。

▼【STEP2】面接※1回～2回

▼【STEP3】最終選考

◆最終選考前に適性検査がございます
◆選考回数は変わる可能性がございます
◆ご応募から内定までは1～3週間を予定しております
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせください
◆応募の秘密は厳守します

【人事制度の企画・設計】製造業×ITで120兆円市場の負を解決する217億円調達スタートアップ

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